ハノイには実践的なスキルを持った人材が不足している

ハノイ雇用サービスセンターによると、長年にわたり、市は常に雇用創出目標(年間20万件以上の新規雇用創出)を上回って達成してきました。失業率を低水準(2024年は1ベーシス2%)に維持しています。労働者の平均収入は2024年に1人あたり月額約1200万VNDに達しました。

しかし、現在、ハノイの労働市場は多くの課題に直面しており、その中でも際立っているのは、学歴、スキルを持つ労働力の供給です。ハノイ雇用サービスセンターの調査によると、大学以上の労働力は大幅に増加していますが、市場は実践的なスキルを持つ人材を「必要としている」一方で、正規職業訓練(中級、短期)を受けた労働者の割合はわずかに成長していません(ch)。

これらの問題点を踏まえ、ハノイ雇用サービスセンターは、2026年のハノイの労働市場は、量で急成長するのではなく、選択的な採用に転換すると予測しています。大規模な採用ではなく、企業は生産・事業活動に本当に必要なポジションに焦点を当て、熟練した人材、経験、および迅速な適応能力を優先します。

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