非専門職職員の退職者の雇用創出を展開

8月22日、ハノイ雇用サービスセンターのVu Quang Thanh-Deputyディレクターは、2025年8月8日付のプランNo. 4546/kh-SNVの実施は、ハノイの雇用創出に関するHanoi Department of Wome Affertionの実施、公務員、役人、契約労働者、非専門的な活動についてHanoi citmentive inits in the hanoi citment in suped in hanois un suped in hanois un suped in hanois un suped in hanois un supect un supect un a a chanoi citrainの雇用を実施していると述べました。 Hanoi 2219/KH-TTDVVL幹部、公務員、役人、契約労働者、パートタイムの運営者のための雇用創出に関する雇用のために、都市のあらゆるレベルの管理ユニットの組織構造のために仕事を辞めました。

割り当てられた任務の遂行を確実にするために、ハノイ雇用サービスセンターは、各コミューン、区人民委員会に対し、以下の内容を共同で実施するよう要請しました。

専門部門を窓口とし、ハノイ雇用サービスセンターと緊密に連携して、企業の採用情報と、国家行政機構の組織編成により退職した労働者の求職ニーズを収集する部隊を普及、指導します。または、QRコードスキャン形式でオンラインフォーム(googleフォーム)を通じて、求職ニーズ情報を申告、更新するよう労働者に直接指導します。(ウェブサイトの直接リンク:https://www.vieclamhanoi.net)

採用ニーズと労働者の求職ニーズの収集作業の結果をハノイ雇用サービスセンターに提出し、省のリーダーシップに報告し、企業の採用ニーズに対する労働者の方向性、アドバイス、就職紹介を行う。

実施プロセスにおいて、問題点や困難があるため、ハノイ雇用サービスセンターは、労働市場分析・予測室(グエン・ヴィン・チュオン同志 - 室長; 電話:0908851968)を、タイムリーな指導、支援のための連携窓口として割り当てました。

オリジナルはこちらをご覧ください。