高度なスキルを持つ労働者は、採用の機会が増えます
2025年の労働市場は、特に経済回復のおかげで、雇用需要の増加により活況を呈しています。
リエンミン海事株式会社（ハイフォン市ハイアン区）の取締役であるホアン・ヴァン・ズオン氏は、新型コロナウイルス感染症のパンデミックによる大きな影響を受けた期間を経て、海事産業の明らかな回復を目の当たりにしている。ズオン氏は、海運の回復に伴い、船舶運航の重要なつながりである士官や乗組員の必要性が再び高まっていると述べた。 2025 年だけでも、企業が訓練し供給する船員の数は前年比で約 20 ～ 25% 増加すると予想されます。
以前は、海運人材育成は量と質の両面で多くの困難と不足に直面していましたが、現在の人材の状況は「変革」しました。この変化は、2021年から2030年の期間における教育と訓練の根本的、包括的な改革、質の高い人材の育成に関する党の主要な政策と結びついています。
企業の観点から、ズオン氏は、同社は海事大学の卒業生を優先的に採用し、その後、国際船隊に派遣する前に、特に外国語能力の向上を継続的に育成すると述べました。
過去17年間、同社は、ベトナム労働総同盟、全日本水兵労働組合、ベトナム海運総公社労働組合が共同で運営、管理するベトナム船員の質向上プロジェクト(VSUP)に積極的に参加してきました。研修コースは4ヶ月間続き、労働者が船で働く前に、外国語、専門知識、職業倫理のスキルを向上させるのに役立ちます。
実際に見て、ズオン氏は、ベトナムの船員の質は現在、健康、職業倫理、外国語能力から専門能力まで、日本、台湾(中国)の船主の要求を満たしていると断言しました。
労働市場は経済回復の勢いとともに活況を呈
Lao Dongとのインタビューで、経済政策研究所(VEPR)のグエン・クオック・ベト副所長は、2025年の労働市場の好転は、マクロ経済の前向きで包括的な変化から来ていると述べました。
ベト氏は、労働力の状況は、経済の総需要、特に投資資本の流れの観点から観察すると強化されると述べました。
以前は、民間企業セクターは主にサービス、不動産、卸売・小売、または強みのある一部の農産物分野に集中していましたが、ここ5年間で、傾向は明確に変化しました。多くの民間企業は、インフラ建設、製造業、鉄鋼、機械、自動車、機械製造などの経済の主要分野に移行し、支援産業およびハイテク産業分野における一連の企業の成長が見られました。
構造転換の傾向は、高度なスキルとスキルを持つ労働力に対する大規模な採用ニーズを引き起こし、近年ベトナムへの海外直接投資(FDI)の流れの移行と互換性があります。
2025年、ベトナムの登録FDI総額は380億米ドルを超え、5年間で最高水準に達し、輸出入額は930億米ドルに近づき、生産・輸出部門の勢いと経済成長と国際統合に対するFDIのますます明確になる役割を反映しています。
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