ハノイの何万人もの労働者が新たな機会を見つけるのを支援する雇用デー

年末の採用ニーズに対応

統合後、この都市には約 210 万人の労働者がいます。地域内には多くの工業地帯やクラスターが形成されており、労働力の需要は膨大です。ハイフォン市労働総同盟のグエン・アイン・トゥアン会長によると、企業の雇用状況を把握することで、多くの企業が追加の労働者を必要としているが、採用が困難であるとのこと。

一方、企業に新たに採用される労働力も、労働組合組織の組合員を育成する源泉である。したがって、企業と協力するために、市労働組合連合は2025年労働相談・社会住宅デーを開催する計画を立てている。

「このプログラムは、労働者(NLD)と企業間の効果的な架け橋となり、雇用創出、持続可能な労働構造の転換に貢献し、都市と国の社会経済発展の要件を満たします。それに伴い、組合員、NLD、学生、退役軍人、および労働者が市場情報、採用動向、キャリアガイダンス、適切な雇用機会に自由にアクセスできるように支援します」とハイフォン市労働組合連盟会長は述べました。

「2025年第1回就職・社会住宅相談デー」は、2025年12月5日から7日までの3日間、ベトナム・ティエップ友好労働文化宮殿で開催される予定で、約130の企業、企業、ユニットが参加します。エリア1は、雇用、労働者の支援に関する相談コーナー、エリア2は社会住宅(NOXH)プロジェクトに関する相談コーナー、エリア3は、プログラムに参加する組合員や人々向けの食料品コーナーになります。

フェスティバルへの参加を最初に登録した企業の1つであるKYOWAベトナムプラスチック工業有限会社(チャンドゥエ工業団地)の代表者は、同社は年末に50人以上の労働者を募集する必要があると述べました。そのうち、一般労働者だけで50人が関税検査、部品、商品の輸送などの業務を担当しています。

残りは、労働安全衛生責任者、生産、組立、倉庫の計画担当者などの訓練を受けた労働者です。同社はまた、通勤手当40万ドン、専門手当50万ドン、月額30万ドンの住宅手当、日本語、中国語、幼い子供、残業手当など、労働者を惹きつけるための制度や政策を情報提供しています。

ハイフォン市労働組合連合(LDLD TP Hai Phong)からの情報によると、11月11日までに、市内外の企業から多くの祭り参加登録を受けました。

社会住宅情報を労働者に近づける

相談や就職紹介だけでなく、ワークショップでは、NLDは、完成済みおよび現在完成中のNOXHプロジェクト、販売開始された区画基金、NOXHの登録プロセス、購入手続き、組合員、NLDへの低金利融資支援に関するセミナー、トークショー「Cham uoc mo: Nha o trong tam tay - Viec lam trong tam voi」、12月6日午後のNOXHに関する政策回答セミナーなど、一連の魅力的なイベントが開催されました。

また、市労働組合連合によると、フェスティバルを効果的に開催するために、同社は内務省に、遠隔地にいるNLDが直接相談を受ける機会がない労働者向けの雇用フェスティバルの組織における専門的な支援を要請しました。経済区管理委員会は、フェスティバルに参加するために工業団地で採用を希望する企業のリストを作成することを支援しました。

ハイフォン市労働組合連合(LDLD TP)は、参加登録のために、企業と労働者にフェスティバルに関する広報活動を継続しています。

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