労働者は9つの新しい給与手当制度を待ち望んでいます

47歳のNguyen Ngoc Anh（Cau Giay地区）は、鉱物在庫センターの役員です。特定の仕事のため、Ngoc Anh氏はしばしば5つの州に行き、同僚と協力して鉱物保護区を測定するために担当しました。

「私たちの仕事は、特定の時間に残ることができる鉱物の量を決定することです。フィールドレポートから、関連する機関は、効果的な鉱物資源を管理し、鉱業の持続可能性を確保するために搾取を悪用/停止する決定を下します」とNGOC ANHは言いました。

給与に加えて、NGOC ANH氏は、VND 1,404,000/月に相当する、モバイル手当、レベル3、係数0.6を受ける権利があります。 Ngoc Anh氏によると、この手当は、家族から多くの困難で危険な地域に離れて、努力や彼がさまよう日数に比べて「アヒル」です。

「私たちの努力に値するモバイル手当をより高いレベルに引き上げることを楽しみにしています。私は15年後に引退するために働きました。2026年から新しい手当制度を享受し始めることを望んでいます」とNGOC ANHは共有しました。

54歳のBe Manh Ngoc氏は、現在、Thanh Hoa州のMuong Lat地区のコミューンの役人です。 NGOC氏は現在、1,170,000 VND/月に相当する0.5の係数である地域の手当を受ける権利があります。

「以前は子供たちが若かったとき、妻と私はより多くの豚と鶏肉を育て、より多くの銅を持っていました。何十年もの間、子供たちは年をとって、学校に行き、年長者は結婚して、妻が住んでいて、妻が子供たちの世話をするために降りてきました。

2024年のセクション5.2、セクション5の結論83-kl/TWのセクション5.2の規則に従って、中央経済委員会は、2018年に決議27-NQ/TWの実施のレビューのレビューを統治しました。党委員会の党委員会、関連部門、省庁、省庁、および適切な領域の実施の実施の適切、実質的、および適切な領域の領土の実施の実施の実施の実施の実施の評価を研究するための省庁、省庁と支部と調整しました。政治省が2026年以降に発行されたときに発行されたのは、政治省と政治省と執行が政治システムに職務職のシステムを実施したときに、2026年の省と省の省の委員会を発行した。

したがって、決議27-NQ/TW 2018に基づく9つの新しい手当は、政治システムが政治システムで職位リストのシステムを発行および実装した2026年以降に検討および実装します。

職務に応じた新しい給与システムの建設に加えて、内務省は、次のような新しい給与制度に従って9種類の手当を提案しました。

+部品 - タイム手当;

+年功手段;

+地域手当;

+ 職務責任手当。

+ 移動手当。

+ 職業上の優遇手当。

+非常に困難な社会経済条件を持つ地域の作業手当。

+管理単位の分類に従って、および公共非ビジネスユニットのクラス部門に従って。

+ 手当は軍隊にのみ適用されます。

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