労働者の創造性と貢献意欲を高める

労働生産性を向上させるために科学技術を積極的に応用する

ホー・クアン・シン - フーミー火力発電所第1運転ワークショップの電気技師、1995年生まれ。過去7年間の勤務で、シンは多くの個人的なイニシアチブを持ち、ユニットの生産性向上に貢献する多くのイニシアチブの共著者です。

部隊に来るたびに、シンは常に観察して仕事の不合理な点を発見し、システムを最適化するために資料を調査しました。

シンは、生産性を向上させ、労働安全を確保し、ユニットと国の発展に貢献するために、科学技術と人工知能を積極的に革新し、応用するというメッセージで働いています。集団の成功は、各労働者の努力、規律、責任によって生まれます。

それが、ホー・クアン・シンのイニシアチブが常にテクノロジーと人工知能の応用を持つための基盤です。2024年から2025年の期間に、シンは7つのイニシアチブと技術ソリューションの提案と実施に参加します。これには、EVNレベルのイニシアチブ2つ、発電総公社レベルのイニシアチブ1つ、フーミー火力発電所レベルのイニシアチブ4つが含まれます。

ソリューションは、IGV専用線調整、ユニット容量制御、バイパスダムパーシステム、効率-熱損失率監視、運用パラメータ分析、熱回収炉の始動/停止モードの改善、およびガスタービンの効率向上に焦点を当てています。

記録で計算された解決策は、熱損失率を約61BTU/kWh、つまり約0.78%削減し、費用を約232億2000万ドン削減すると推定されています。ホー・クアン・シン氏は、専門分野で科学技術、デジタルトランスフォーメーション、AIを非常に積極的に応用しています。彼はまた、「フーミー1発電所の運転を支援する仮想アシスタントの構築に関する研究」というテーマに参加しました。

シンの業績は、ベトナム電力労働組合の2024年創造的労働証明書、ベトナム労働総同盟の2025年創造的労働証明書、企業における国家資本管理委員会の表彰状、およびその他の専門的な賞によって認められました。

ホー・クアン・シンの貴重な点は、自身の生産性を向上させるために科学技術と人工知能を積極的に革新し応用するというメッセージを維持せず、知識と経験を頻繁に共有することで多くの同僚に広めていることです。

多くのイニシアチブや創造性を持つための動機は何ですかという質問に答えて、ホー・クアン・シンはシンプルに言いました。「自分が一生懸命働けば、仕事の生産性が向上します。これは企業にとって良いことであり、自分の収入が増加するため、自分自身にとっても良いことです。」

2024年と2025年に、シン氏は多くのイニシアチブで割り当てられたタスクをうまく実行したため、会社から奨励給与のボーナスを何度も受け取りました。2026年、シン氏はユニットの発展に役立つ技術を受け取り、移転するために韓国に派遣されました。

小さな改善から大きな効果へ

すぐに、優秀な労働者 - 高い生産性 - 良い収入の競争運動が多くの企業で具体化されました。この実践的な競争運動について、キヤノンベトナム有限会社の製品技術部門No.1のシニアエンジニアであるレ・ティ・タム氏は、イニシアチブと創造性の模範の一人として、「小さな改善から大きな効果へ」という精神で、経営陣と会社労働組合執行委員会の支援と条件整備とともに、私たちは常に仕事をより効率的にし、不要な操作を減らしながら、製品の品質を向上させる方法について苦慮しています。

私たちは多くの改善策を研究し、実施してきました。その中で際立っているのは、生産ラインでの繰り返される検査段階の削減であり、手作業の削減、リソースの最適化、労働生産性の向上に貢献しています。

この活動の目的は、重複する検査段階を排除し、付加価値を生み出さず、労働者の手作業を減らし、生産ラインの人材を最適化し、生産性と製品の品質を向上させ、生産コストを削減し、企業の運営効率を高めることです。」

この目標を達成するために、タムさんと同僚は、人材の質の向上、生産プロセスの標準化、調査と実地評価、技術の応用促進、ロードマップに従った展開という5つのソリューションを同期的に展開しました。

上記のソリューションのおかげで、多くの生産ラインでの直接労働者の数を減らしながら、製品の生産性と品質を維持、さらには向上させることができた。この改善アイデアは、ほぼ利益をもたらした。

270億ドン。最適化された人的資源は、同社が生産を拡大し、生産量を増やし、事業効率を高めるのに役立ちました。同時に、労働者の収入と生活を改善するための条件を作り出しました。

企業と労働者の両方に対する競争運動の実際の効果により、タムさんと同僚は、イニシアチブと創造性の運動が引き続き広がり、「より良い労働力 - より高い生産性 - より良い収入 - より持続可能な企業発展」という目標の実現に貢献すると信じています。

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