職業訓練は、息子のラ・アップランドの労働者が人生を変えるのを助けます
息子LA-息子の職業訓練機関は、従業員が安定した仕事を持ち、収入を上げるのを支援するために、仕事に関連する訓練を促進しています。
近年、息子LAの高地労働者のための職業訓練は、市場の需要と地域の強みに密接に関連していると、強い変化をもたらしました。運動によると、職業訓練から、現在の労働者(従業員)見習い、生きる、生産を発展させ、貧困を持続可能に逃れる機会があります。
Son La Provinceは、職業訓練を促進するための多くのポリシーを発行しました。これには、教育と学習の質の改善を促進するための決議第124/2019/NQ-HDNDを含む。プロパガンダ、職業訓練、雇用は、ラジオ、テレビ、スローガン、職業会議を通じて、学生、学生、従業員に広く実装されています。
職業訓練ネットワークは、12の継続教育センター、204のコミュニティ学習センター、多数の外国語、情報学、ライフスキルセンターで強化されています。
継続教育センターでは、高校の継続教育プログラムの勉強に加えて、学生は中級レベルでの職業訓練も受けているため、卒業後すぐに学習者が労働市場にアクセスするのに役立ちます。
さらに、州の大学や中間学校も強化されており、実際の採用ニーズに関連する合理化された非重複する方法でトレーニング業界を再配置しています。
多くの学校は、卒業後の生徒のための就職に従って訓練するために企業とのリンクを強化しています。トレーニング業界はますます豊かになっており、高度な農業、サービス、機構、衣服、工業用電気などの社会経済的条件に適した分野に焦点を当てています...
農村労働の大部分は、「勉強」の心理学から、勉強から勉強から生計のために勉強することまで、勉強するために勉強するために変化しました。
Lo Thi Mai(Chieng an Commune、Muong La地区)は、かつては安定した仕事をしていたと言いました。6か月間の食品加工技術を研究した後、700万VND/月の収入がある息子LAシティの大規模なレストランで働くように募集されました。
「以前は畑の周りで、食べるのに十分ではありませんでしたが、今では仕事があり、安定した仕事をしています。毎月500万ドンを家族に送って費やしています」 - マイ氏は共有しています。
息子のLa Provincial Employment Service Centerのディレクター-Vu Quang Khai氏は、現在、Son La州の訓練を受けた労働者の割合が60%近くに達し、そのうち27%が資格と証明書を持っていると述べました。職業訓練後の多くの労働者は、州内外の産業公園で正常に開始または仕事をしています。
「2025年、息子のLA州は、訓練を受けた労働の割合である65%に達することを目指しています。そのうち30%は卒業証書と証明書を認められています。これは、高品質の人材を開発し、経済的再編を提供し、農業労働の割合を59%未満に減らすために州によって決定された3つのブレークスルーの1つです。
雇用ニーズに関連する職業訓練プログラムからの明らかな効果は、人々が自分の手と知識から立ち上がるためにイニシアチブを取るとき、息子のラ・ハイランドでの社会経済的外観の変化に貢献しています。
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