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ハティン省フォルモサ社労働者バレーボール大会が盛り上がる
労働者のストライキ後の誤った情報の特定
フエの多くの企業が労働者の職業病検診を実施していない
ホーチミン市には、8920億ドン以上の社会保険料の支払いが遅れている企業が100社あります。
定年退職、退職、解雇政策の解決時期
16/06/2025 12:43
2025年6月16日からの局の専門、業務部門の副局長の数
16/06/2025 12:43
職業訓練は、息子のラ・アップランドの労働者が人生を変えるのを助けます
16/06/2025 12:42
Binh Dinh労働組合は、労働者が5億ドル以上の給与と失業手当を要求するのを支援します
16/06/2025 12:37
バクニン省の合併後のコミューンレベルの地域および地域別最低賃金
16/06/2025 12:30
ニャチャン省で上半期に7件の労働災害が発生
16/06/2025 11:27
ハノイの医療従事者に文化活動拠点が追加
16/06/2025 11:25
1.7日から施行される社会保険政策の7つの変更点、労働者が知っておくべきこと
16/06/2025 11:23
2025年の工業団地CNVCLDサッカー大会とスポーツ大会のトロフィー授与式
16/06/2025 11:19
空調はありません、労働者はファンと冷水を使って夏を冷やします
15/06/2025 17:25
年齢前退職、退職、解雇制度をまだ検討・解決していない場合
15/06/2025 17:20
Thanh Hoaで女性組合員の世話活動が活発化
15/06/2025 17:20
コミューンレベルの軍司令官に対する軍幹部養成の2つの形態
15/06/2025 17:19
ハノイ地域における強制社会保険加入者数は2 200万人以上です。
15/06/2025 14:57
困難な状況にある組合員に住宅を提供する91の労働組合の温かい家を支援
15/06/2025 14:48
最低生活水準を確保するために、低所得者の年金を増額する必要がある
15/06/2025 14:39
定年退職、退職、解雇の自主退職者に対する実施手順
15/06/2025 14:37
フルタイムで働かない労働者は、7月1日から強制社会保険に加入する必要がある場合があります。
15/06/2025 14:36
Binh Dinhメンバーはイニシアチブを促進し、承認を待っている19のトピックを提案します
15/06/2025 14:35
2025年7月1日からのコミューンレベルの地域別最低賃金に関する新しい規定
15/06/2025 14:31
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マルチメディア
ホーチミン市の草の根モデルからのデジタルトランスフォーメーションを促進する
教育訓練省の計画に基づく公立学校の統合ロードマップ
労働組合ニュース:教員の職業優遇手当のレベル
母親と父親を失った障害のある少女の胸を締め付けるような泣き声の後の感動的な物語
解雇未解決の公務員4件
労働者の生活
ハティン省フォルモサ社労働者バレーボール大会が盛り上がる
150人以上のアスリートがクアンチ省社会保険スポーツ大会で競い合う
14/07/2026 17:22
労働者の精神文化生活の世話
14/07/2026 14:53
小学校1年生の入学選考が過負荷、労働者は子供が入学できないことを心配
14/07/2026 08:57
賃貸アパートコナー
ニンビン省、労働者向け社会住宅のボトルネックを解消
ハノイの労働者は、暑い季節に10平方メートルのアパートで苦労しています。
26/06/2026 09:23
ニンビン省の狭いアパートで猛暑に耐える労働者
23/06/2026 08:14
労働者用アパートの小さな喜び
22/06/2026 08:56
労働関係
労働者のストライキ後の誤った情報の特定
フエの多くの企業が労働者の職業病検診を実施していない
16/07/2026 08:27
ホーチミン市には、8920億ドン以上の社会保険料の支払いが遅れている企業が100社あります。
15/07/2026 11:08
社会保険料の脱税企業リストを公表
14/07/2026 14:17
創造的労働の好事例
女性労働英雄がSAFOCOを世界に導く
創意工夫が労働者の苦労から始まったとき
15/07/2026 08:32
組合員のレ・バ・ミンと機械工場からのイニシアチブ
13/07/2026 14:18
労働組合幹部が約7,000人の組合員のためにスポーツ運動の火を灯す
11/07/2026 10:43
労働市場ニュース
基本給が上昇、企業は人事計画を再計算
失敗した起業から成長した若い労働者
14/07/2026 16:35
デジタルスキル - 労働市場における通行券
14/07/2026 14:57
ホーチミン市における積極的な採用動向
14/07/2026 14:55