タンロン縫製有限会社は労働者に約30億ドンの給与を滞納
タンロン縫製有限会社の300人以上の労働者が8月の給与をまだ支払われておらず、総額は約30億ドンです。May Thăng Long
300人以上の労働者が給与を受け取っていない
9月29日午後、ラオドン新聞の記者がタンロン縫製有限会社(クアンチ省ドンソン区)で記録したところ、企業での生産活動はもはや行われていません。会社の本社には、オフィスで働いている従業員が数人しかおらず、労働者は働いていません。
この状況は、同社の数百人の労働者が2026年8月の給与を支払われていない状況で発生しています。注目すべきは、現時点では、企業の取締役が連絡を取ることができず、未払い給与の解決が困難になっていることです。
タンロン縫製有限会社には3つの職場があり、合計約400人の労働者と従業員がいます。8月の給与が支払われたのは約30人だけで、残りの300人以上の労働者と従業員は企業から未払いです。
グエン・ヴィエット・ズンさん(仮名)は、会社で約8年間働いている労働者で、現在月給は約1000万ドンであると述べています。しかし、現在まで8月の給与を受け取っておらず、9月は終わりに近づいています。会社社長と連絡が取れないため、彼は心配しており、いつ未払いの給与が支払われるかわかりません。
労働組合が給与要求に乗り出す
9月29日午後、クアンチ省労働組合連盟(LĐLĐ)は、関係機関、部門、支局と協力して、タンロン縫製有限会社で直接作業を行った。
会議で、省労働組合連盟および関連機関の代表者は、給与遅延の原因を理解するために、会社のオフィスで働いている一部の従業員と意見交換を行いました。
収集された情報に基づいて、関係機関は労働者の正当な権利と利益を保護するための解決策を検討します。
クアンチ省労働組合連盟のグエン・タイ・ミン副委員長は、タンロン縫製有限会社の省庁間機関および一部のオフィスワーカーと協力した後、労働組合組織は労働者の権利を保護するために労働者と協力し続けると述べました。
したがって、企業の実際の状況を把握することは、関係機関が未払いの給与に対する解決策を検討し、見つけるための基礎となります。
まだ会社の社長と連絡を取ることができない一方で、労働組合組織と関係機関の関与は、労働者がまだ受け取っていない給与の問題を解決し、解決策を見つけるのに役立つと期待されています。
