地域別最低賃金は生活水準に合わせて引き上げる必要がある

Pham Thi Phuong氏（42歳） - タイビンの買い物客は、6年前、多くの企業が事業を展開していないため、田舎のすべての価格は非常に安かったと言いました。企業は故郷に設立されて以来、生活水準と市場価格が以前よりも高くなっています。

「当時、家族全員の命を確保するのに十分な400万人/月を稼ぎ、今では800万VNDの給与がまだ貯蓄を費やさなければならないにもかかわらず」とPhuongは言いました。

プオン氏は、6年前の彼女の最低賃金は320万人、現在は410万人であると述べました。

Phuongさんはさらに、工業団地が発展している田舎では、価格は都市に匹敵するほど高価になっていると述べました。

以前は、ほとんどの人が家にいて仕事に出ていたので、ご飯や野菜、野菜、さらには肉でさえ自己安心でしたが、価格は非常に安定していました。たとえそれが増加したとしても、影響しません。今では誰もが仕事に行くので、すべてがお金に変換され、価格の上昇は収入を残しません。

女性労働者によると、地域の規制は、それに応じて地域の最低賃金を調整するために不可欠です。プオン氏はまた、時間の経過とともに労働者の命を確保するために、地域の最低賃金がさらに増加することを望んでいます。

「最低賃金の評価に対する基本的なニーズに依存することは不可能です。生きるのに十分です。地域の最低賃金は、生命の価格とニーズに合わせて年間増加に適応する必要があると考えられています」 - プオン氏は見解を表明しました。

ファム・ティ・ダンさん（33歳、ナム・ディン）は、彼女が街で働いていたので、彼女は非常によく理解していたことを共有しました。ダン夫人によると、田舎の低コストは不正確であると述べています。

「都市の果物と野菜のみがより高価であり、肉の価格も田舎に等しく、多くの場合より安価です。多くのアイテムは産業の大量生産を生産しているため、価格は田舎の⅔と同じくらい低くなります」とダンは言いました。

ダン氏によると、彼女はリージョン3で働いていますが、ゾーン2と同じ生活水準を持っています。したがって、女性労働者は提案しているため、州は労働者の合理的な最低賃金を確保するために、より高い地域を調達することを検討する必要があります。

さらなる説明では、ダン氏は、多くの企業が田舎に行って工場を開設し、労働者を募集することを選択していると述べた。田舎の基本給与は非常に低いため、会社のコストを節約しますが、従業員の収入によって減少します。後で社会保険給付を楽しむとき、労働者も非常に不利な立場にあります。

女性労働者によると、地域を引き上げることがまだ不可能な場合、地域の最低賃金の増加を年間少なくとも6％に調整する必要があります。

労働省、戦争無効、社会問題は、2024年の地域での最低賃金の適用を検討するよう、全国の州と都市に要求したばかりです。

さらに、地域は、労働法第91条に従って、今回の地域2025の最低賃金を調整するために政府に提案計画を準備するために、現在のパーティションの調整を評価し、提案する必要があります。