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労働者は、子供をより良く世話するための条件を整えるために、出産休暇をさらに1ヶ月延長することを望んでいます。写真:ハイ・グエン
労働者は、子供をより良く世話するための条件を整えるために、出産休暇をさらに1ヶ月延長することを望んでいます。写真:ハイ・グエン

労働者が安心して出産できるように法律を改正

BẢO HÂN - MINH QUANG (báo lao động) 27/05/2025 11:49 (GMT+7)

産科を6ヶ月から7か月に延長し、社会住宅を支援するための政策を享受する工業公園で2番目の子供を産むときに女性労働者を延長することは、新たに発行された人口法の草案に含まれる2つの重要な提案です。

もっと子供を産みたいけど、まだ多くの心配がある

Nguyen Thi Cham(Bac Giangの衣服労働者)は、産休期間を6か月から7か月に延長するという提案との合意を表明しました。彼女は、2人目の子供を出産したとき、彼女は現在の規制として6ヶ月の産休であったと言いました。

「私は個人的には、より良いケア条件を得るためにさらに1か月の休みを取りたいと思っています。その時、仕事に戻るとより安全になります」 - チャム氏は表明しました。

Thachで働いている同じ労働者(Hanoi)、Nguyen Le Nam氏、Nguyen Thiの男は3年近く結婚しています。兄弟姉妹、nghe anの人々、タイビンの人々は、労働者として働いていたときに会い、お互いを愛し、夫と妻を愛していました。カップルの収入は、夕方にナムがバイクタクシーの運転手を利用したお金を含め、月額約2,000万VND/月ですが、彼らはまだ小さな宿を借りて、ベッドとキッチンの棚を調理するのに十分なだけでした。彼らは、子供のために準備するためにお金を節約したいと共有しました。

「実際、私たちの収入はソーシャルハウスの購入を検討する資格もあります。しかし、妻が2番目の孫と優先事項を産んだ場合、家を持つという夢は実現しやすくなります」とナム氏は言いました。

チャムさん、ナムさん、ムアンさんは、今日の何百万人もの労働者の典型的な例であり、特に第二子を出産する計画を立てている人々です。

人口法の草案では、保健省は次のように評価しました。「現在の規制を維持し続けていると、予測によれば、出生地のスクリプトは2039年までに減少し続け、ベトナムは2042年にピーク時の人口規模を終了し、2054年以降、人口はマイナスになり始めます。

労働者が出産するための政策を強化する

また、この草案では、保健省は2つの重要な提案を行い、関連する法律を改正することを提案しました。これは「労働法2019の第1条、第1条第1条の修正です。その他の症例は、現在の規制に従って、女性労働者が産休期間を6ヶ月から7か月に延長するために2番目の子どもを産むことができるようにする」ことです。同時に、2023年の住宅に関する法律第76条にこの対象を補完するために、女性が産業公園で2人の子供を出産できるようにし、政府が規定している社会住宅支援政策を享受するために、低出生レベルの輸出ゾーン、都市、都市を補完します。

これらの2つの提案は、プラスの効果をもたらすと考えられています。保健省は、「政策を実施することで、カップルが2人の子供を持つことを奨励し、全国に置換の交換率を確保することを奨励します。黄金の人口構造時間を延長する効果があり、人口の老化を迅速に回避し、国の持続可能な発展のために人的資源を持つことを避けます。

労働力、人口規模の安定化は、人的資源の質にプラスの影響を与え、経済成長に貢献します。この結果は、出生率が再び増加したため人口規模が過剰になったり、人口規模が減少した場合、出生率が代替レベルを下回った場合に労働力が急速に減少した場合の両方の状態の悪影響を回避するのに役立ちます。

人々は適切な支援政策を享受し、2人の子供を十分に産むことができます。それによって、出産、子育ての費用を削減し、家族の幸福をもたらすことに貢献します。

Lao Dongとのインタビューで、Bac Giang輸出縫製会社(Bac Giang省)の基礎労働組合会長であるグエン・マイン・フン氏は、産休期間の延長政策は、女性労働者の健康を確保し、彼らが子供の世話をするためにより多くの時間を確保するための条件を作り出すと述べました。

「産休期間を6ヶ月から7ヶ月に延長することは非常に良いと思います」とフン氏は述べました。

産休時間の増加の問題に関して、それは従業員の雇用と企業の生産状況に影響を与えます、とハング氏は、企業、特に衣服企業にとっては常に労働が必要であると述べました。マタニティが多かれ少なかれ生産に影響を与えるという事実は、生産に影響を与えます。

「しかし、さらに1ヶ月休むと、母親は子供をより良く世話するための時間と条件が増えます。子供は最も重要なことです」とフン氏は述べました。

毎年、ベトナムの社会保険のデータは、毎年2番目の子供を出産する約6,500人の女性であり、毎月平均770万VND/月で出産手当を受ける権利があります。 6か月から7か月に増加した場合、州予算は年間約503億を支払うと予想されます。

MPA La Thanh Tan(Hai Phong City Dedegationの代表団)は、2番目の子供を産むために女性を支援する政策に同意して、ベトナムが人口の老化と高齢化の人口に直面していると述べた。

La Thanh Tan MPAによると、結婚は遅れて出生後の遅れ、人口の老化を加速し、若い人事の不足、労働力、労働生産性の低下を引き起こし、社会保障への圧力を生み出します。政府は、2030年までの地域や被験者に適した出生率を調整するプログラムを承認するための決定No. 588を発行しました。しかし、プログラムと政策はパイロット形式で依然として一般的であるか、劇的に実装されていません。

「若いカップルが直面している今日の困難や実際的な問題を取り除くための優先事項があることを望んでいます。それに伴い、人口法の修正を研究し、人口問題に関する党の見解を制度化することを望んでいます」とLa Thanh Tan MPAは言いました。

10.4.2025に、Politburoは、人口労働に関する第12中央執行委員会の決議No. 21-NQ/TWの実施を促進するために、結論番号149-KL/TWを発行しました。法律14の結論における重要な内容の1つは、「この研究は、35歳以前に2人の子供を持つ女性を支援するための政策を公布し、労働者が出産し、子を育てるための労働者の支援を支援する女性を支援する」ことです。

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