18団体、21個人がタイホー区労働組合連盟から表彰
テイホー地区の労働連盟は、「学習を促進し、ホーチミンのイデオロギー、道徳、スタイルに従っている」というレビューを組織しました。
4.6に、Tay Ho地区労働連盟(Hanoi)は、「学習を促進し、Ho Chi Minhのイデオロギー、道徳、スタイルに従う」というXII Politburoの指令No. 05-CT/TWを実施するために、10年間の合計会議を開催しました。学年2024年から2025年の教育と訓練の組合活動の概要。
過去10年間で、タイホー区労働組合連合(LDLD quan Tay Ho)は、執行委員会委員、区労働組合検査委員会委員、委員長、副委員長、直属の労働組合執行委員会委員に指示05-CT/TWを徹底するための文書を発行し、会議を開催してきました。
Tay Ho地区の労働組合は、350以上の会議を組織し、19,000人以上の幹部、組合員、労働者、役人、従業員(従業員)の研究を徹底的に把握しました。
地方労働組合は、区労働組合連盟の指導計画を策定した後、同レベルの政府と協力して、政治局の指示05-CT/TWの内容に従って実施計画を普及、徹底、策定する会議を開催し、各機関、部門、企業の実際の状況に適合させます。
それによると、指示第05-CT/TWの10年間の実施において、区の各レベルの労働組合と区内の幹部、組合員、CNVCLDは、政治局の指示第05-CT/TWの基本的な内容と毎年の学習テーマを把握し、区内の幹部、組合員、CNVCLDの認識が向上し、ホーチミンの思想、道徳、スタイルの学習を継続的に推進することの意義、重要性、必要性、緊急性についてより深く理解しました。
学習・実践モデルの構築は、ホー・チ・ミンの思想、道徳、スタイルの実践と実践においてより明確になりました。また、学習・実践を通じて、仕事と研修・訓練の質と効率の向上に貢献しました。同時に、学習・実践を通じて、確固たる政治的信念を持つ幹部、公務員、従業員のチームを構築し、仕事における能力、科学性、専門性を段階的に向上させ、行政改革を構築しました。
指示番号05の実施において達成された団体、個人の成果を認めるため、会議では、18の団体、21の個人が区労働組合連盟から表彰を受けました。

この機会に、タイホー区労働組合連盟は、2024〜2025学年度の教育訓練部門労働組合活動の総括も開催しました。
2024年から2025年の学年度、タイホー区労働組合連合(LDLD)は、活動の展開において常に積極的かつ創造的であり、基礎労働組合、学校の活動の秩序を維持し、学年度中に設定された主要な任務、プログラム、計画を効果的に実施しています。競争運動は活発かつ効果的に行われ、教育環境と教職員、職員、労働者の質にプラスの影響を与えています。
労働組合は、情報技術の応用活動を促進し、教育方法の革新、教育管理に役立つ情報技術の応用を促進するために、政府と協力して実用的かつ効果的な活動を実施しています... 「創造的イニシアチブ」競争運動は、基礎労働組合によって効果的かつ質の高い推進に焦点を当てています。
幹部、教員、職員、労働者のチームは団結し、責任感、ダイナミズム、創造性を発揮し、各職位で任務を優秀に遂行し、部門、地方の政治的任務の成功に重要な貢献をしました。教育ブロック全体の労働組合活動は、地位を一段階向上させ、地区全体のCNVCLD運動における潜在力を確立しました。
この機会に、1つの団体が表彰状を受け取り、1つの団体がベトナム労働総同盟の表彰状を受け取りました。
1団体がハノイ市労働組合連盟の表彰状を受け取り、2団体、3個人が労働組合活動における功績によりハノイ市労働組合連盟から表彰状を受け取りました。
Tay Ho区労働組合連盟は、任務を優秀に遂行した15団体、任務をうまく遂行した10団体、2024〜2025学年度の教育ブロック労働組合運動と活動において優れた業績を上げた27個人に表彰状を授与しました。
Tay Ho地区の労働連盟は、55人の典型的な従業員の家族を称賛し、報酬を与えました。 49典型的な男性労働者。学習の高い成果を持つ子どもたちと、2024年から2025年によく勉強するのが困難を克服する子供に報酬を与えます。
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