Quang Ninhの労働者は3 000件以上のイニシアチブを持っている

新しい技術を習得する

ベトナム石炭鉱物産業の長年の機械企業の1つであるホンガイ機械株式会社 - Vinacominは、クアンニン鉱区の形成と発展の過程全体に密接に関わってきました。

2024年、同社は大胆に投資し、UHMWPEプラスチックパイプと車椅子の製造技術を習得し、ベトナムでこの製品を工業規模で成功裏に製造した最初の企業となりました。

UHMWPEプラスチックパイプとロープ製品の重量は鋼材のわずか50%ですが、耐摩耗性は4〜7倍高くなっています。耐久性、軽量性、耐腐食性により、この製品は石炭、鉱物、砂、泥、セメント輸送に特に適しており、現在、石炭産業と鉱業の多くの主要企業に供給されています。

2025年、製造業の労働者であるグエン・タイ・ハイ氏(36歳)は、同僚とともに「CNCパイプ機で荷台を加工する荷台の製造」イニシアチブを研究、実施しました。

ハイ氏によると、プラスチック車の生産ラインは半自動形式で運営されており、車軸のレザーを作るたびに、作業員は手動で操作しなければならず、時間がかかります。

実際の経験から、ハイ氏と同僚は、レザー加工を可能にし、さまざまな長さ、サイズのロープを同時に使用できる新しい荷台を設計、製造しました。そのおかげで、加工時間が大幅に短縮され、製品の精度と美観が向上し、生産性が以前の3倍に向上しました。

Hon Gai Mechanical Joint Stock Company の労働組合委員長であるグエン・ヴァン・ルック氏は、ハイ氏の取り組みにより年間約 2 億 5,000 万ドンの節約に貢献したと述べました。同社は常に労働者の取り組みを重視し、それを生産実践に即時に適用できる条件を整備することで、コスト削減、製品競争力の向上、労働者の収入増加に貢献しています。 2025 年には、平均収入は 130 億 9,200 万 VND/人/月に達し、計画の 123.7% に相当します。

労働競争運動から成長する

機械分野だけでなく、優秀な労働者、創造的な労働者を奨励する運動から、多くの石炭産業の労働者が成長し、代表的な模範となり、業界全体で貢献精神を広めるのに貢献しています。Pham Dinh Duanさん(1986年生まれ、フンイエン出身)は、Vang Danh - TKV石炭株式会社の労働者です。

2005年に石炭産業に入社したドゥアン氏は、20年以上石炭掘削場に携わってきました。多くの役職を経て、2014年には、生産部隊14の生産部隊の責任者に任命されました。彼の指導の下、生産部隊は毎年計画を10〜15%上回って達成し、長年にわたり「優秀労働部隊」の称号を獲得しています。

専門家であるだけでなく、ドゥアン氏は「イニシアチブの木」でもあり、2013年から2025年の期間に10以上のイニシアチブが適用され、6億ドン以上の利益を上げています。

多くのイニシアチブがベトナム石炭鉱物グループおよびベトナム労働総同盟レベルで認められ、労働条件の改善、安全と採掘効率の向上に貢献しています。

特に優れた貢献により、2025年6月4日、ファム・ディン・ドゥアン氏は労働英雄の称号を授与されました。

Hon Gai機械会社、Vang Danh石炭会社、および他の多くの企業の実践から、労働者の責任感、困難を乗り越える意志、そして貢献への渇望によって、クアンニン省の企業は持続可能な内生的力を構築していることがわかります。

2025年、優秀な労働者、創造的な労働者の競争運動は、省全体に広範囲に広がり続けています。クアンニン省の労働者、公務員、労働者は、3 000以上のイニシアチブ、解決策が認められ、450億ドン以上の利益をもたらしました。140の競争プロジェクト、製品は、800億ドン以上の利益をもたらしました。

これらの数字は、革新と創造の過程における労働者の中心的な役割を肯定すると同時に、クアンニン省の企業の「目覚ましい」成長は、基礎的なイニシアチブ運動そのものに起因していることを示しています。

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