2026年7月1日から公務員の職位決定の根拠に関する別の点

2025年公務員法第23条第1項(2026年7月1日から施行)は、公務員の職位決定の根拠を次のように規定しています。

1. 公務員としての地位を決定する根拠:

a) 部隊、官公庁の機能、任務、組織構造。

b) ユニットの複雑さ、性質、規模、活動規模、公共サービス。サービス範囲、対象者。専門管理、業務手順。

c) 規定に従って、業界、分野、職業活動の専門性、専門性、およびその他の業界、分野の専門性、専門性、任務。

d) 科学、技術、デジタルトランスフォーメーションの方法、設備、機器、作業条件の近代化と応用。

現在、政令106/2020/ND-CP第4条では、公的事業所の職務、任務、権限、組織構造に関する職位決定の根拠として、次のものが含まれています。a) 公的事業所の機能、任務、権限、組織構造。b) 複雑さ、性質、特徴、活動範囲、対象者。専門分野の法律の規定に基づく専門的、専門的な管理手順。

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