フートー省の企業が採用を加速し、雇用機会を拡大
フートー - 旧正月休暇後、多くの工業団地の企業、特にビンフック地域で労働者の採用ニーズが大幅に増加しました。
フートー省の工業団地の労働市場は、多くの企業がさまざまなポジションで大量の採用を発表しているため、より活況を呈しています。採用ニーズは主に生産労働者、技術者、一般労働者、および一部の技術管理職に集中しています。
日本からの100%出資の企業であるKohsei Multipack Vietnam Co., Ltd.は、PP、PE材料から工業用包装材を製造することを専門としており、現在、縫製機の操作作業員、紡績機の操作作業員、織機(円編み、水織り、ベルト織り)の操作作業員、商品検査作業員、機械保守作業員、縫製、切断、梱包の補助工程の一般労働者など、多くの職種を募集しています。
企業の代表者によると、ほとんどのポジションは経験を必要とせず、労働者は健康と労働年齢を確保するだけでよい。労働者の収入は、柔軟な労働時間で月額1100万ドンに達する可能性がある。
給与に加えて、労働者は年間の複数回のボーナス、幼い子供の手当、新規労働者の紹介ボーナス、旅行、および労働者への感謝プログラムも享受できます。
一方、CNCTech Thang Longは、支援産業と精密加工の分野で活動する企業であるCNCTechグループに属しており、高度な技術者から一般労働者まで、多くのポジションを募集しています。
採用されるポジションには、外国語を使用する営業担当者、プログラマー、製品開発担当者、メカトロニクスエンジニアリング、プラスチックプレス機の調整技術、設計および組み立て担当者、CNCマシン、レーザーマシン、振動機、溶接工、塗装工、および多くの技術および生産管理ポジションが含まれます。
企業からの情報によると、CNCTechは現在、35カ国以上の顧客に製品とサービスを提供しています。工業団地内の工場での生産規模の拡大により、労働者、特に技術労働者と直接生産労働者の雇用ニーズが大幅に増加しています。
同時に、縫製分野の製造企業であるCerie International Co., Ltd.(ベトナム)も、生産拡大計画に対応するために大規模な採用を行っています。
企業は、約1,000人の縫製労働者と、工業用ミシン修理工、縫製ラインリーダー、倉庫労働者、切断作業員、箱詰め作業員、製品品質検査員など、多くの職種を募集する必要がある。
企業の採用発表によると、基本給は月額600万ドン、新規労働者へのボーナスは月額750万ドン、生産性ボーナスは月額500万ドン、ガソリン手当、勤勉手当は月額100万ドン、年2回の仕事ボーナス、13ヶ月目の給与ボーナス、労働者の総収入は月額1600万ドンに達します。
さらに、企業は労働紹介者へのボーナス政策を実施し、社会保険制度を完全に実施し、毎年定期昇給を検討しています。
ラオドン新聞とのインタビューで、ベトナム労働総同盟執行委員会委員、フートー省工業団地労働組合委員会副委員長のバン・ハイ・ニン女史は、テト後、工業団地内の企業における労働者の採用ニーズは高水準であり、主に工業生産、機械、電子機器、衣料品産業に集中していると述べました。
これは地方の労働市場にとってポジティブな兆候であり、労働者、特に若年労働者やテト休暇後に安定した仕事を探す人々にとって、より多くの雇用機会を創出します。
