ゴミ分別作業員の一日
毎日、ソクチャン都市建設株式会社(カントー市)傘下のソクチャン固形廃棄物処理複合企業は、160〜200トンの生活ごみを受け入れて処理しています。そのごみの流れの背後には、静かに働く労働者たちがいます。
仕事に慣れるのに1ヶ月もかかりました。
同部門によると、工場に運ばれる生活ゴミの大部分は、発生源で分別されておらず、湿度が高く、多くの有機成分が含まれています。多くのゴミ捨て場は1〜2日間保管されているため、トラックがゴミ捨て場に降ろすとすぐに、悪臭が強く立ち込め、工場全体に広がります。そのような環境では、数十人の労働者が生産ラインのそばに立って、手でゴミ袋を一つずつ分離し、プラスチック、ナイロン、金属、リサイクル可能な材料を選びます。
工場で9年近く働いていますが、マイ・ティ・キエウさんはまだ働き始めた頃の気持ちを覚えています。
「入社したばかりの頃はいつもめまいがして、匂いに慣れていないため、何度も行ったり来たりしなければなりませんでした。その後、工場の女性たちが指導してくれて、一生懸命働いても徐々に慣れていきました」とキエウさんは語りました。
キエウさんと20人以上の作業員の選別工場でのシフトは午前9時に始まり、通常は最後のゴミ収集車が処理される午後5時頃に終わります。シフト中、彼らはコンベヤーベルトのそばに立って、短い休憩時間に持ってきたご飯を急いで食べます。
「ここでの仕事はほとんどいつも立っていて、休憩できる場所はほとんどありません。でも慣れているので、普通だと思います」とキエウさんは言いました。仕事は安定した収入をもたらし、家族の世話をすることができます。毎日、彼女は早起きしてご飯を作り、子供を学校に送り、工場に行きます。午後は仕事が終わると、家族全員の食事の準備に追われます。
キエウさんだけでなく、工場の多くの労働者が長年ゴミの分別作業に携わってきました。ズオン・ティ・フオンさん(53歳)もその一人です。工場で約10年間働いている彼女は、これを家族の主な収入源と考えています。それ以前は、約10年間環境衛生作業員、街路清掃員として働いていました。人員削減後、工場に戻る前にしばらくの間仕事を休まなければなりませんでした。
「働き始めたばかりの頃、ゴミの臭いでめまいがし、乗り物酔いのように吐き気がしました。慣れるまでに1、2ヶ月ほどかかりました」とフオンさんは振り返ります。彼女によると、以前の道端のゴミ掃除の仕事と比較して、現在の仕事は日光や雨にさらされるのを防ぐのに役立ちます。しかし、最大のプレッシャーは、何時間も立ってコンベヤーベルトの速度でゴミを拾わなければならないことです。「ゴミは機械と一緒に流れ込み、絶えず拾わなければなりません」と彼女は言います。
フオンさんの家庭生活も多くの苦労がありました。夫はかつて環境衛生チームで働き、退職後3年後の2013年に亡くなりました。それ以来、彼女は一家の柱となりました。彼女の長男は枯葉剤の影響を受けており、発達が遅れ、働くことができません。生活費と子供の世話費はすべて、月額約600万ドンの労働者の給料に頼っています。
「仕事は大変ですが、子供を養うための収入があれば、一生懸命頑張ります」とフォンさんは言いました。
労働者からのイニシアチブ
作業効率を向上させ、コストを節約するために、多くの労働者が生産プロセスにおける改善イニシアチブを積極的に提案しました。過去2年間で、企業は幹部、従業員、労働者の集団と協力して30以上の新しいイニシアチブとソリューションを適用し、廃棄物分別・処理ラインの効率的な運用を支援し、会社が割り当てた目標を年間28%上回る達成率を達成しました。
ソクチャン都市建設株式会社の労働組合委員長であるグエン・トゥ・チャン女史によると、同社は労働者に給与、社会保険料、有害手当などのすべての制度を完全に実施しています。祝日やテト(旧正月)には、労働者は会社や労働組合から贈り物を受け取ります。女性労働者は、3月8日、10月20日の祝日にも配慮され、年に2回定期健康診断を受けます。
2025年には、同社の多くの女性労働者が優れた業績により表彰されました。77人が先進労働者の称号、51人が基礎レベルの模範戦闘員の称号を獲得しました。一部の個人は、顕著な貢献に対してカントー市人民委員会および各レベルの表彰も提案されました。
