Bai Chay区労働組合は、2025年から2030年の任期中に少なくとも2 000人の組合員をさらに育成します。

会議に出席し、指導したのは、ベトナム祖国戦線省委員会副委員長であり、クアンニン省労働総同盟委員長のトー・スアンタオ氏でした。

Bai Chay phuong労働組合は2025年7月1日に設立され、現在128の基礎労働組合を管理しており、7 670人の組合員がいます。

設立以来、区労働組合執行委員会は、上級労働組合の決議および上級労働組合の2023年から2028年の任期の決議の精神に従って、基礎労働組合が目標を達成するよう展開、指導してきました。

あなたは、あなたは、

組合員の物質的および精神的な生活の世話活動は、「労働組合の旧正月市場」、「労働者感謝祭」、「クアンニン省労働者文化スポーツフェスティバル」、および「組合員の福利厚生プログラム」などの年次プログラムを通じて重視されています。

労働者の正当な権利と利益を代表し、保護する機能の実施はますます明確になっています。毎年、100%の公的事業体が幹部・職員会議を開催しています。70%以上の非国営企業が労働者会議を開催しています。80%の企業が労働者にとってより有利な条項を含む団体労働協約を締結しています。直接労働者の平均賃金は約820万VND/人/月です。

党大会で講演したトー・スアンタオ氏は、最近の区労働組合の成果を認めて賞賛し、次期も引き続き労働者の権利を代表し保護する機能をしっかりと発揮することを提案した。関連政策の実施に対する検査と監督を強化する。具体的かつ実践的な行動でエミュレーション運動を推進します。

行動スローガン「Bai Chay労働組合:団結 – 民主主義 – 規律 – 革新 – 発展」で、総会は、強力で革新的、専門的、効率的な労働組合組織を構築し、労働者をケア、保護すること、Bai Chay phuongの迅速、持続可能、文明的、 nghia tinhな発展に貢献することを目的とした、3つの画期的な段階、8つの主要な任務、解決策、および具体的な指標を提示しました。

具体的な指標としては、少なくとも2 000人の組合員をさらに育成し、25人以上の労働者を持つ企業の100%が労働組合組織を設立し、労働組合施設の85%がデジタルトランスフォーメーションを応用することなどがあります。

議会は区労働組合執行委員会の第1期、2025年から2030年の任期に7人の同志を選出した。グエン・ティ・ドゥエン同志は、バイチャイ区の労働組合委員長の地位に就くと信頼されていた。

オリジナルはこちらをご覧ください。