2025年の旧正月期間中の労働者のための多くのケア活動
「すべての組合員、労働者がテト(旧正月)を迎える」という決意を持って、地方の各レベルの労働組合は、労働者の物質的および精神的なケアを増やすために、活動内容と方法を絶えず刷新しています。特に、早期にテト(旧正月)の世話を計画しています。
「プロモーション」付きのケア
ほぼ1年が経過しましたが、Tran Thanh Quang氏 - Specterの労働者An Giang Garment Co.、Ltd。（Binh Hoa Industrial Park、Chau Thanh地区）は、Tet 2024の際に大学組織が「昇進」した家族全員の「夢の贈り物」をまだ覚えていました。
困難な状況にある1 000人以上のDVと同様に、クアンさんはアンザン省工業団地労働組合から旧正月期間中の多くの遊びの活動を組織されました。特に、抽選プログラムに参加しました。彼は幸運にも冷蔵庫に当選しました。
「それは私の家族が初めて手に入れた冷蔵庫です。それ以来、家族の生活の一部が前向きに変化しました。特に食料や飲料の保管などです」と、ホアビンタインコミューン(カンタイン省、ホアビンタイン)の両親の家に住む労働者は感動して語りました。
ハノイでは、労働関係の強化、監督、安定化への参加に加えて、2025年の旧正月と旧正月期間中、首都の各レベルのCDは、組合員、労働者、特に困難な状況にある組合員、労働者、重病、労働災害、職業病の世話に資源を集中します。
「Tet Sum vay」、「労働組合旧正月市場」などの活動に加えて、労働者(CNLD)を送迎、迎え、旧正月を迎え、仕事に復帰させるためのバスツアーの開催、首都労働組合(CD Thu do)は、一部の地域の労働者(CNLD)への現金での移動も支援しています。
2025年12月26日の朝、2024年12月26日の朝に、車が労働者を田舎に連れて行くことが期待されています。その中で、2,000人の労働者がnghe anとha tinhが500,000 VND/人をサポートしました。 Thanh Hoaの2,000人の労働者が300,000人のVND/人をサポートしました。 Ha Giang、Dien Bien、Lai Chau、Son LA、Cao Bang、Lao Cai、Bac Can、Tuyen Quang、Yen Bai、Lang Sonなど、北部の一部の州の1,000人の労働者が300,000 VND/人を支援しました。
ハノイCDの各レベルが主催する「Tet Sum vay」での活動の1つは、多くの組合員や労働者が期待している抽選会です。
Soc Son huyen LDLD to chuc 「Tet Sum vay」 Giap Thin 2024 tai chi Nghiem Thi Nga - nhan vien nuoi duong, Truong Mam non Tan Hung may man trung giai Dac biet, la 1 chiec xe may. Nho lai khoanh khac biet minh trung thuong do CD to chuc, chi Nga van boi hoi...
「過去1年間、バイクは私の移動の苦労を軽減するのに役立ちました」と Nga さんは言いました。
ナムディン州の労働連盟は、2025年の月の月の際に組合員と従業員の世話をするために活動を組織することを計画しています。この場合、非常に困難な状況、労働疾患、深刻な病気、労働事故、自然災害、洪水の影響を受けた従業員に優先順位が与えられます。
ナムディン省労働組合連盟のホアン・ディン・チュン会長によると、省労働組合連盟の資金と社会化資金から、現金および現物贈り物約10 000個を支援しています。
地方労働連盟の常任委員会は、労働者を持つ多くのユニットをTETの休日に機関、ユニット、企業に滞在するよう奨励しています。一部の労働者は非常に困難な状況を持っています。特に、組合員と従業員が300,000〜500,000 VND/人のサポートレベルであるTETに戻るための200〜300台の車のチケットをサポートします。
効果的で実用的なケア活動を創造する
ハノイ市労働組合連合(LDLD TP Ha Noi)が2025年の旧正月、旧正月期間中に各レベルの労働組合(CD)に積極的に実施を提案する活動の1つは、労働契約に従事する労働者(NLD)の最低賃金と企業における賃金に関する法律を規定する政府の2024年6月30日付政令74/2024/ND-CPの実施に対する労働組合(CD)の監督活動を強化することです。地域の関係機関と協力して、労働法、CD
特に、使用者に対し、旧正月と旧正月期間中の給与、昇給、ボーナス支払いの計画、時期、およびNLDへの補助金、支援金について、NLDが早期かつ十分に知らせるよう要請します。計画に従って、NLDの給与、ボーナス支払いが計画どおりに、計画どおりに支払われることを保証し、企業における労働関係における紛争や不安定な状況を引き起こさないようにします。
Giang州労働連盟の常任副会長であるNguyen Huu Giang氏は、大学の財源からの内部リソースを促進することに加えて、Giangは陸軍と従業員のケアを増やすために外力を受け取る柔軟性も提唱したと述べました。州の「貧しい人々のための基金」からの「消防署」を利用することに加えて、大学レベルは委員会、機関の長、部隊、ビジネスが陸軍の新年の世話をするために積極的に助言することを積極的に助言します。今年初めて、ギャン州労働連盟は、州党委員会に、担当の地域の従業員の代表団に参加するように州党委員会のメンバーに招待するよう助言した。
これは、DV、NLDに対する党の関心に関する完全な全体像を生み出す最後の「組み合わせ」と見なされています。
