労働組合のリーダーは、労働者をケアするための多くのイニシアチブを持っています

労働者をケアするための多くのイニシアチブ

2025年8月初旬、土曜日、週休明けの日でしたが、Truong Giang水産株式会社(Sa Dec工業団地、Sa Dec区)の約60人の女性DV、NLDは、「妊婦と小さな子供を育てるクラブ(CLB)」が主催する専門的な活動に熱心に参加しました。女性たちは、専門医から「母乳育児」という専門的な報告を受けただけでなく、贈り物も受け取りました。

これは3回連続であり、女性は2025年の労働月の設立以来倍増する喜びを受けています。「名目上、これは会社の草の根の指導者によって実施された活動ですが、Nhan氏は最初の52人のメンバーへのすべての論文、手順、および贈り物の擁護を支持しています。

つまり、Nhan氏、Nguyen Thanh Nhan氏（1981年生まれ）、Dong ThapとDong Thap Ezの議長、現在はDong Thap州CBCの責任者です。機能やタスクに従って仕事をうまく完了することに加えて、彼は従業員向けのより多くのサービスモデルも作成しています。

通常、「従業員の健康のためのバス」は、困難な状況で何百人もの従業員を連れて行き、最大6億VNDの無料量で健康スクリーニングを行うことができます。コンテスト「シフトと環境保護ファッション後の歌手労働者」。プログラム「無料サンプルと分類」。審査のためにPhuong Chau Sa Dec病院と調整し、困難な状況にある女性と従業員のための健康アドバイス、3億VNDを超える総予算を妊娠しています。 Xuyen A -Vinh Long General Hospitalと調整して、17のトレーニング「最初の応急処置、負傷事故の防止」、および12の企業（DN）の647人の従業員に証明書を付与します...これらのコストはすべて、Nhan氏によって社会化から動員されていることに言及する価値があります。

長期的な基礎を築く

ニャン氏は、目の前のニーズを満たすためのケア活動の創造性を高めるだけでなく、労働者向けの長期的なケア活動を育成するための基盤を築きました。その典型的な例は、労働組合(CDCS)が企業幹部の支援を得て、多くの長期的なケア活動を実施するように指導することです。

通常、Truong Giang Seafoodの共同株式会社は、2,000人以上のVNDおよび従業員の朝食価格（12,000 VND/食事、5,000 VND/口頭の利息）をサポートしています。または、Sa Giang Import Extort Stock Companyの草の根労働組合は、ゼネラルマネージャーに、会社の製品を消費者に鮮明に販売する労働組合店を開設するよう助言しました。それにより、草の根の草の根は'Vの収入を増やしました。わずか3年（2018年、2019年、2020年）で、金額は45億を超えました...

「これらの印象的な数字の背後には、常に労働組合システムにおける党指導者の役割におけるニャン氏のイメージと重要な影響があります」と、チュオンザン株式会社の党員、DVであるヴォー・ヴァン・トゥアン氏は語りました。

多くの実践的な活動で党活動のコンテンツを更新する柔軟性を備えて、「回転するために資本を寄付する」、「ピギー銀行の昇進」、SA DECカードの党細胞の秘書として、Nguyen Thanh Nhan氏は党員が回転し、従業員はタスクを完了し、組織の組織を作成した組織の支援を組織の具体化した組織のために、従業員の組織を作成しました。組織のビジネスが組織の組織を作成し、組織のビジネスが組織の組織に変身し、ビジネスリーダーは党組織の組織に変身し、党組織のビジネスを創設し、ビジネス組織のビジネスを創設し、党組織のビジネスを作成し、ビジネスリーダーが容易に承認できるようになりました。

これらの成果は、グエン・タン・ニャン氏に多くの貴重な報酬をもたらしただけでなく、新たな状況におけるベトナム労働組合組織の代替不可能な役割を広め、確固たるものにするのに貢献しました。

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