労働組合の食事は、医療部門の39の基礎労働組合で効果的に実施されています。

1月23日、ベトナム医療労働組合は、2025年の労働組合活動の総括、2026年の任務の方向性に関する会議を開催しました。ホアン・タイン・スアン労働総同盟(LDLDVN)副会長は会議に出席しました。

2025年には、組合員、労働者の物質的および精神的な生活の世話が定期的かつ実質的に実施されました。基礎労働組合(CDCS)は、同レベルの政府と緊密に連携し、労働者の給与、ボーナス、その他の関連政策を確保しました。39のCDCSで労働組合の食事プログラムが効果的に実施され、総費用18514人の組合員、労働者を支援しました。

ベトナム医療労働組合はまた、自然災害、暴風雨、暴行を受けた組合員をタイムリーに支援しました。6つのCDCSと54人の組合員を総額2億3000万ドンで支援しました。同時に、被災地の同胞への寄付を呼びかけました。

企業部門では、団体労働協約(TULDTT)の交渉、締結、実施が引き続き重視されています。企業CDCSの98%がTULDTTの締結に参加しています。企業CDCSの100%が労働者会議を開催しています。法律相談活動が強化されています。ベトナム医療労働組合の法律相談チームは、国内外の幹部、専門家の参加を得て強化されました。2025年には、17 789人の組合員、労働者が法律相談を受けました。

会議での指示演説で、Huynh Thanh Xuan - ベトナム労働総同盟副会長は、2025年に達成されたベトナム医療労働組合の成果を認めました。2026年には、Huynh Thanh Xuan氏は、ベトナム医療労働組合は、労働組合組織の代表としての役割を明確にし続け、組合員、労働者の正当かつ合法的な権利と利益の世話と保護を中心とする必要があると提案しました。医療従事者のチームに直接関係する政策の策定、実施に積極的に参加し、

それとともに、労働組合活動の内容と方法を実用的かつ効果的な方向に革新し、基盤を強化する必要があります。管理、運営、活動組織における情報技術の応用、デジタル変革を強化し、新しい状況における要件と任務に対応するために、労働組合活動にデジタルスキル、人工知能を段階的に導入する必要があります。

ベトナム医療労働組合は、組合員の育成、強力な労働組合組織の構築を重要な任務と引き続き見なし、非国営部門に焦点を当てる必要があります。組合員の数の増加と組合員の質の向上、労働者の労働組合組織への信頼と実質的な結びつきの構築を結びつけます。

ベトナム医療労働組合は、特に政治局決議72の精神に従って、医療部門の専門任務に関連する愛国的な競争運動、特に革新的な運動、国民の健康管理と保護の質の向上を効果的に組織および実施する必要があります。それを通じて、部門全体の医療幹部、職員の責任感、医療倫理、革新的創造性、貢献への願望を呼び起こします。

党と政府の清廉潔白、強固な建設活動に積極的に参加し、党に優秀な組合員の発見、育成、紹介の仕事をしっかりと行い、「純粋で専門的な」医療従事者の育成に貢献し、新たな発展段階における国の発展要件を満たす。

ベトナム医療労働組合は、中央労働組合連盟の活動において、医療部門労働組合の中心的な役割に積極的に参加し、促進する必要があり、部門および各部門の任務、および全国の労働者および公務員運動の完了に貢献する必要がある。

この会議では、ベトナム総同盟のエミュレーション旗、ベトナム総同盟から団体および個人に賞状が授与されました。 6名に創造的労働証明書を授与。ベトナム医師組合から団体に優秀エミュレーション旗と功績証明書を授与されました...会議で、ベトナム医師組合は2026年にエミュレーションを開始しました。

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