基礎労働組合が役割を十分に果たすよう指導、支援
ハノイ - 2024年、ベトナム労働連合の下でのユニット連合は、草の根労働組合を支援するなど、多くの結果を達成しました。
2月20日、総連盟直属の機関および部門の労働組合は、第5回執行委員会会議、任期2023年から2028年を開催しました。
出席したのは、Do Hong Van - 代表団委員、ベトナム労働総同盟会長、ベトナム労働組合常任副会長です。
注目すべき内容の1つは、基礎労働組合が組合員、幹部、公務員、職員、労働者の合法的かつ正当な権利、利益を代表し、ケアし、保護するための指導、支援の結果です。
したがって、組合員と労働者の合法的かつ正当な権利と利益の世話をして保護する仕事を決定することは重要で透明性のあるタスクであり、組合の運営の結果を決定するため、年初に、執行委員会、機関およびユニットの労働組合の常任委員会は、建設、約束されたプログラム、計画、特定の活動を実施するための草の貿易を実施するための草本貿易を指示しました。

草の根の労働組合の執行委員会は、機能とタスクに従い、草の根レベル(14/15草の根貿易組合)で民主的規制をレビュー、策定、実施するために、長、機関、ユニット、企業の長と積極的に調整しています。執行委員会と長官、機関およびユニットの長(15/15草の根労働組合)の間の調整に関する規制を修正、補足、および公布します。組合員、役人、役人、従業員の権利の検討と和解のために評議会に127回参加します。
多くの場所で、草の根のトレード組合は、内部規制の修正、補足、および公布に参加し、幹部や公務員と従業員を動員して、rif約、戦闘、雇用、雇用の確保、ユニットの収益の改善に参加します。通常、企業のビジネス連合は、CBAでの条件の実施の監督を強化しました。従業員と事業長の間の対話会議を組織します。組合員と労働者の権利と利益に関連する給与、規則および規制の策定に参加する。ガイド、従業員が労働契約を譲渡するのを助け、勤務契約...
行政機関、事業所の労働組合は、賃金評議会、表彰、表彰、懲戒、採用、異動、組合員、公務員、職員の権利の解決に関与してきました。
人民検査委員会の活動は懸念され、昇進し、維持され、草の根レベルで民主的な規制を十分に実施するために組合に貢献しています。
関連する草の根労働組合の報告を要約することにより、行政機関の労働組合の執行委員会の100%と、幹部会議、公務員、公務員の会議の長と調整された非ビジネスユニット。ビジネス部門の執行委員会の100%が、少なくとも年に1回の責任者との対話会議である労働会議を開催しました。役人、従業員、従業員の合法かつ合法的な願望を集めて解決することは38回でした。職員と従業員、従業員のための政策体制の実施の検査と監督に41回参加する。従業員が労働契約を譲渡し、105件のケースで作業するための契約を譲渡するよう支援します。 138件の法的アドバイス...
https://laodong.vn/cong-doan/huong-dan-ho-cong-doan-co-so-thuc-hien-tot-vai-tro-1465880.ldo