政令が間もなく施行される24の仕事で早期退職できる可能性
以下の24の仕事に従事する労働者は、2025年7月1日から施行される政令に従って早期退職できる。
2024年社会保険法第64条第1項c号は、年金受給対象者と条件について規定しており、労働者が義務的な社会保険期間を15年以上満了し、15年以上石炭鉱山での石炭採掘作業を行った場合は、早期退職できる(10月1日から施行)。
2025年6月25日、政府は強制社会保険に関する社会保険法を指導する政令158/2025/ND-CPを発行しました(2025年7月1日から施行)。
政令158/2025/ND-CPの付録Iによると、発電所地下での24の石炭採掘作業には以下が含まれます。
(1)鉱山、井戸の採掘。
(2)炉内でハンマーやハンドヘルドで石を掘る。
(3)鉱山救助隊員。
(4)炉内の電気機械の修理。
(5)ガス圧タービン、電気、ディーゼルタービン、炉内でバッテリー充電ステーションの運用。
(6)鉄工、製鉄所の排水工。
(7)窯内の石炭輸送。
(8) ガス測定、風力測定、風洞の直射日光測定、地質調査、KCS。
(9)工場内の設備の運転、修理作業員。
(10)発電所内の電気列車、バッテリー列車の運転と補助。
(11)炉内でバッテリーの運転、修理、取り付け。
(12)炉内での製品の徴収。
(13)発酵槽内の各種の備蓄。
(14) 窯内の倉庫を保護する。
(15) 排水溝を掃き掃除し、排水溝の泥を浚します。
(16)窯内の材料の輸送。
(17)炉内で信号を照準する。
(18) 炉内での研修サービス。
(19) 窯内の通信システムの設置、修理。
(20)冷凍庫内のネットワークステーションの運用。
(21)窯の風門を塞ぐ。
(22) 炉内で直接技術指導。
(23) 窯の地下室で直接生産を指示する(支配人、副支配人、窯長、窯長)。
(24)工場内の安全を監視する従業員、作業員。
したがって、次の24の仕事をしている労働者は、早期退職して10年になる可能性があります。
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