ヴィンロン省が非国営企業における労働組合の発展を推進

2025年の最初の6か月間に、ヴィンロング州の労働組合が14,435人のメンバーを開発し、23の草の根労働組合を設立し、年間53％以上に達する14,435人のメンバーを開発し、労働者との強力で常設労働組合の組織を構築することを目的としています。

州労働連盟の報告によると、組合員の発展と草の根労働組合の設立は、引き続き重要なタスクの1つと見なされています。

州労働連盟は、特定の目標を各組合レベルに大幅に指示および割り当て、実装の進捗を定期的に検査し、促しました。その結果、特に中小規模の企業では多くの困難にもかかわらず、新しく開発された組合員の数は依然として年間計画の41.84％に達しました。

労働組合は、数を増やすだけでなく、草の根労働組合の活動のエージェントを引き上げることにも焦点を当て、労働者にとってより多くの利益をもたらす集団労働協定の署名を促進します。年の最初の6か月で、16/18ユニットが新しい契約に署名し、目標のほぼ89％に達しました。

同時に、ヴィンロング州労働連盟は、党と労働者階級の間の「橋」の役割を肯定し続け、入場を検討するために党に1,000人近くのエリートメンバーを紹介しました。

Nguyen Phuc Linh氏 - Vinh Long Labor Federationの議長は、組合員の育成、草の根労働組合の設立は、労働者の代表者、世話をし、保護する役割を実証する政治的課題の1つであると述べました。

今後、省内の各レベルの労働組合は、労働状況を徹底的に見直し、把握し続け、特に非国営部門において、労働組合組織の設立を動員するために企業に積極的にアプローチします。

「この雰囲気により、Vinh Long労働組合は、34,500人のメンバーの開発目標を超え、少なくとも43人の草の根労働組合を確立し、合理化された効果的な操作で装置を改修して配置し続けることを目指しています」とLinh氏は付け加えました。

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