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  • ベトナム労働総連盟Q&A

指導職の手当を受け取る公務員のケース

Bảo Hân (T/H) 26/02/2025 10:03 (GMT+7)

職員の事例は、Circular 02/2005/TT-BNVに基づくリーダーシップ手当を受ける権利があります。

セクションI Circular 02/2005/TT-BNV(幹部、公務員、公務員のリーダーシップ手当制度の実施を導く)では、範囲と科目が適用されます。

「1。州の州機関の選挙役員は、州の中央から地区、町、都市(地区レベル)まで、ランク、行政公務員に応じて給与の取り決めの対象となり、リーダーシップ手当を享受します。

2。幹部、公務員、公務員(専門職の称号と裁判所の事例を含む、検察官)は、中央から地区レベルから地区レベルから地域の州機関、および設立される権限のある当局による州の非ビジネス単位でリーダーシップ称号を保持するために任命されます。

3.州の給与の下で幹部、公務員、公務員は、協会および非政府組織で専門的なリーダーシップの地位を保持するために送られた職員と公務員に従って給与をランク付けしました。

したがって、次の公務員は、指導職の手当を受け取ることになります。

- 職員(裁判所の専門的なタイトルと専門職の称号を含む)は、中央から地区レベルから地区レベルから州のリーダーシップタイトルを保持し、有能な当局によって州の非ビジネス単位を確立するために任命されます。

- 州の給与とランク付けされた給与の職員は、役人による給与をランク付けし、協会と非政府組織の専門的なリーダーシップの地位に送られます。

https://laodong.vn/cong-doan/nhung-truong-hop-vien-chuc-huong-phu-cap-chuc-vu-lanh-dao-1465660.ldo

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