Gia Lai労働組合、党の第14回大会に信頼と愛を託す

組合員、労働者が第14回大会に思いを寄せる

第14回全国党大会は、国が新たな発展段階に入り、迅速、持続可能な成長と人々を中心とするより高い要求を提起する状況下で開催されました。

経済構造の転換、成長モデルの革新、組織機構の再編、デジタルトランスフォーメーションは、多くの機会を開いていますが、労働者の雇用、収入、生活の確保にも多くの課題を突きつけています。

そのような状況下で、Gia Laiの組合員、労働者(DV、NLD)は、第14回総会が実践的で実践的な政策決定を行い、労働者の生活をより重視し、労働者の正当な権利と利益を保護することを期待する多くの考え、願望、期待を表明しました。

アンケー製糖工場草の根労働組合副委員長のドアン・ゴック・ドゥク氏は、議会が社会保障政策、特に社会保険、健康保険、失業保険、困難な状況にある労働者や従業員のための住宅に、より深くより包括的な配慮を払うことを期待している。

社会保障の確保とともに、収入を増やし、賃金を改善し、地域別最低生活水準を確保し、生活費がますます上昇する状況下で労働者の生活の質を向上させるための強力な政策が必要です。労働者が安心して働き、企業と長期的に結びつくようにするためです。

「大会は、労働組合組織の役割を強化、向上させることに引き続き関心を払い、労働組合が真に強固な拠り所となり、NLDを代表する声となり、ベトナムの労働者階級がますます強大になり、新たな段階における国の発展の要求に応えることに貢献します」とドゥック氏は述べました。

フレゼニウス・カビ・ベトナム株式会社のメンテナンスエンジニアであるグエン・ピ・トゥオン氏も同様の考えを共有し、議会が従業員の仕事と長期生活、特に仕事と技術の新たな要件に適応するための訓練方針とスキルの向上に引き続き細心の注意を払うことを期待している。

第14回大会に送られたGia Lai労働組合の提言

労働組合活動の実践と、過去のDV、NLDの代表、ケア活動から、Gia Lai省労働組合は、第14回全国党大会に関心を払い、検討し、いくつかの重点問題について決定を下すよう要請します。

まず、労働組合は、総会に対し、企業が持続可能な雇用を創出し、労働者の賃金、収入を向上させ、特に工業団地、経済区、集中生産地域において、労働者の社会保障を確保することを奨励するメカニズムと政策を引き続き改善するよう提案しました。

なぜなら、Gia Laiの現実は、経済構造の転換と投資誘致のプロセス、特に加工産業、再生可能エネルギー、ロジスティクス、ハイテク農業の分野が多くの雇用を創出したことを示しているが、地域間の安定性と雇用の質はまだ均一ではない。

労働組合は、都市計画、工業団地、経済特区に関連した公営住宅や労働者向け宿泊施設の開発に関する画期的なガイドラインや政策の公布に議会が注意を払うよう勧告する。社会資源と企業を動員して、労働者の物質的および精神的な生活を支援する機関に共同投資します。なぜなら、ザライでは住宅、幼稚園、学校、医療施設、文化・スポーツ施設の困難が依然として大きな問題だからである。

合併後、Gia Laiには広範な発展空間、多様な職業がありますが、人材の質、特に技術労働者と高度なスキルを持つ労働者の質は依然として限られています。

その実践から、労働組合は総会に対し、職業教育の革新を促進することに関心を払い、指導するよう要請しました。国家、企業、労働組合組織間の訓練、再訓練、労働者のスキル向上における連携を強化し、これを労働生産性、収入、経済の競争力を高めるための根本的な解決策と見なします。

Gia Lai労働組合はまた、総会に対し、調和のとれた、安定した、進歩的な労働関係に関する政策と法律を完成させ続け、その中で労働組合組織の役割を発揮するよう要請しました。なぜなら、実際には、一部の企業、特に非国営企業において、労働関係には依然として複雑な要素が潜んでいるからです。

最後に、省労働組合は、大会が国の工業化と近代化の事業における労働者階級と労働組合組織の役割と地位を引き続き確認することを提案しました。労働組合の組織革新、デジタルトランスフォーメーションの推進、労働組合幹部の質の向上、新たな段階における任務の要求に応えるための政策と解決策が必要です。

Gia Lai省労働組合は、第14回全国党大会の重要な政策決定が、労働者、NLDの生活をますます改善するための強力な推進力を生み出すと確信しています。それによって、特に新しいgia lai省、そして国全体の急速かつ持続可能な発展において、労働者階級の中心的な役割を発揮します。

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