10年以上の勤務経験を持つ従業員が表彰

2025年の活動の総括と2026年の新年を迎えるにあたり、Interplex精密技術有限会社(ハノイ、Que Vo II工業団地)の労働組合は、同社の経営陣と協力して、2025年の年次パーティープログラムを開催しました。

このプログラムには、バクニン省労働総同盟工業団地労働組合委員会の副委員長であるグエン・ヴァン・カイン氏と工業団地労働組合委員会の専門家が出席した。同社のリーダーには、Interplex Precision Technology Co., Ltd. (ハノイ) のディレクターである Peter Liang 氏、取締役会、草の根労働組合執行委員会、および社内の 590 名を超える役員、従業員、従業員が含まれます。

バクニン省労働組合連盟を代表して、グエン・ヴァン・カーン氏は、労働者の物質的および精神的な生活をケアする上で、会社の経営陣とインタープレックス基礎労働組合との効果的な連携を高く評価しました。彼は、同社が労働者にさらに関心を払い、調和のとれた、安定した、進歩的な労働関係を構築することを望んでいます。

プログラムの注目すべき内容の1つは、10年以上の勤務経験を持つ69人の幹部、従業員を表彰する式典であり、そのうち26人は15年以上の勤務経験を持つ労働者です。これは、会社の発展に対する労働者の持続可能で長期的な貢献に対する正当な評価です。

さらに、同社と労働組合は、2025年の優秀な労働者3人と、生産効率の向上、コスト削減、職場環境の改善に貢献した模範的な改善イニシアチブを持つ団体1人を表彰しました。

この機会に、バクニン省労働組合連盟は、インタープレックス社で働いている困難な状況にある組合員、労働者に15個のギフト(全額1500万ドン相当)を贈呈しました。この活動は、労働組合組織のタイムリーな関心と分かち合いを示し、労働者が安心して働くこと、企業との長期的な絆を深めることに貢献しています。

年次パーティープログラムは、「庭の花」の芸術パフォーマンス、多くの価値あるギフトを含む抽選会、電動自転車、洗濯機、高級家電などの主要な賞品を含む抽選会で活発に開催され、賞品の総額は4億ドンを超え、労働者と企業間の喜びと結束の雰囲気を作り出しました。

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