20年間勤務した後、合併により退職した村の党支部書記への手当

読者からの質問:私は1961年5月生まれ、男性です。2026年6月末までに、村の支部書記を20年間務めており、村の合併により退職しなければなりませんでした。手当は月額3,744,000ドンです。政令第154/2025/ND-CPに従って、どのように手当を受け取ることができますか?

YouMe有限責任法律事務所は次のように述べています。

政令第185/2026/ND-CP第14条第1項の規定によると、村の党支部書記は村で非常勤で活動する者です。

政令第154/2025/ND-CP第2条第5項は、人員削減政策を実施する対象者について規定しており、その中には、管轄当局の再編決定後すぐに退職する村、地区の再編により余剰となった村、地区の非常勤職員が含まれます。

定年について:

退職年齢に関する政府の政令第135/2020/ND-CPに添付された付録Iに基づき、1961年5月生まれの男性労働者は、通常の労働条件下で働く場合、60歳3ヶ月の退職年齢に達します。

あなたが60歳3ヶ月になるのは2021年8月です。

退職時の年齢について:

2026年7月1日から退職する時点で、読者は65歳を超えており、政令135/2020/ND-CPに添付された付録Iの規定に従って退職年齢に達しています。

政令135/2020/ND-CPの規定と照らし合わせると、村の統合による余剰時(2026年7月1日)に、あなたは規定に従って退職年齢に達していました。

あなたは退職時までに退職年齢に達した村の非常勤職員であるため、あなたのケースは人員削減に関する政府の政令第154/2025/ND-CP第10条第3項の直接的な調整対象となります。

政令第154/2025/ND-CP第10条第3項に基づき、次のように規定されています。

「3. 政令第135/2020/ND-CPに添付された付録I、付録IIの規定に従って退職年齢に達している、または年金制度、労働能力喪失制度の恩恵を受けている村、地区の非常勤職員は、現在享受している月額15ヶ月分の手当に相当する一時金を受け取ることができます。」

現在の月額手当額:月額3,744,000ドン。

受給できる手当額:現在の手当15ヶ月分。

具体的な手当額:

15 × 3,744,000 = 56,160,000ドン。

したがって、読者は政令154/2025/ND-CP第10条第3項に基づき、56,160,000ドンの一時金を受け取ることができます。

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