仕事へのオープンさ、来年の労働者の収入が前年よりも高くなることを保証する
2024年の模範企業プログラムで表彰された67社の企業の1つであるベトナム労働組合印刷株式会社は、長年にわたり、労働者の権利をケアし、保護し、翌年の福利厚生制度を常に前年よりも高くすることを目的とした優れた政策を常に実施してきました。
ベトナム労働組合印刷株式会社は、ベトナム労働組合システムに属する企業です。企業の活動において、同社は労働安全衛生、食品安全衛生の各面を適切に実施することに重点を置いており、常に労働者の精神生活に関心を払い、世話をしています。
さらに、同社は法律のすべての規定を厳格に実施しており、同社の経営陣は常に仕事にオープンであり、常に労働者を支援し、条件を整えており、個人的な偏見や優遇措置はなく、労働者の多くの意見がリーダーによって認められ、高く評価されています。組織や団体は、経営委員会との事業任務の話し合いに頻繁に参加し、内部は団結し、全員が共通の目標に向けて努力しています。
当社は、給与、ボーナス、社会保険、医療保険、失業保険など、労働者に対するすべての制度と政策を完全に実施しています。労働者の平均収入は常に前年よりも高く、2023年には1人あたり1398万ドンに達しました。当社はまた、幹部、従業員、労働者が専門知識とスキルを向上させるための条件を整えることに常に重点を置いています。機械システムと技術機器は最新かつ同期的に装備されています。
毎年、同社は100%の労働者に見学や休暇を企画しています。困難な状況にある幹部、労働者の家族、戦没者遺族の家族に贈り物を贈呈し、女性労働者に対する多くの優遇政策を設けています。これらの活動は、取締役会、取締役会が労働者に細心の注意を払っていることを示しており、会社全体の幹部、従業員、労働者の労働意欲を高めるのに貢献しています。
ゴー・ダイ・ドン氏 - ベトナム労働組合印刷株式会社取締役会長は、ベトナム労働組合印刷株式会社が「労働者のための模範企業」プログラムで表彰されるのは2年目であると述べました。これは、2023年と2024年の2年間でプログラムで表彰される労働組合システムに属する唯一の企業であるため、より喜びと意義深いものです。
ゴー・ダイ・ドン氏によると、同社が実施した集団労働協約に加えて、同社は労働者向けのより高い福利厚生制度も提供しています。「印刷業界は有害な性質を持つ産業であるため、雇用の問題に加えて、労働者の収入は毎年増加しており、社会保障、福祉、労働条件の問題が同社から非常に重視されています。労働者の労働環境を緑豊かで清潔に保ち、労働安全衛生を確保します。
「労働者のための模範企業」ランキングプログラムは、ベトナム労働総同盟が主導し、労働・傷病兵・社会問題省とベトナム商工会議所(VCCI)と協力して、2014年から現在まで労働新聞が実施しています。
このプログラムは、労働環境を絶えず改善し、労働者の利益に関心を払い、物質的および精神的な生活を改善し、国家の規定よりも高い福利厚生制度を持ち、生産・事業活動が常に成長し、税金、社会保険(BHXH)の義務が保証され、調和のとれた進歩的な労働関係を構築し、統合と発展の過程で持続可能な発展を目指す企業を選出し、表彰します。
あなたは、あなたは、

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