労働組合、医療企業が労働者のために同行

2月27日、ラム・ドン・ヘルス・トレーダー・ユニオンの会長であるマイ・ティ・ホン・カン氏は、パスツール・メディカル・センターのダラットは有限責任会社のモデルの下で運営されており、社会主義志向の市場経済メカニズムの下で運営されている非国家企業であると述べた。

カーンさんによると、指導者と中央組合は常に労働者の物質的および精神的な生活に興味を持っています。

最近、草の根労働組合は、ベトナム労働連合連合によって功績証明書を授与され、企業はラム・ドン州によって労働者の典型的な企業としても表彰されました。

「このユニットには、州内の労働組合レベルの労働組合メンバーと労働者のための健康診断と治療サービスを10％以上削減する方針があります」と、マイ・ティ・ホン・カン氏は付け加えました。

パスツールメディカルセンターダラートの労働組合議長、副局長 - ヌグエントリューハイ氏は、組合とユニットの指導者が常に密接に調整し、優れた労働環境を構築し、労働者が自分自身を主張し、献身し、センターの開発を備えている条件を作成することを共有しました。

賃金に加えて、従業員はシフト、ガソリン、電話などの多くの利点も享受しています...平均1500万人以上のVND/人/年を。

さらに、このセンターは、文化活動、スポーツ、誕生日、観光ツアー、そして迅速に訪問を開催し、病気の場合は労働者を支援し、家族は親友の仕事、HYまたは困難を抱えています。

「私たちは、労働者の平均収入を2,000万VND/月に引き上げるよう努めており、彼らが安全で献身的なサービスに専念するのを助けます」とNguyen Trieu Hai氏は述べています。

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