ハイフォン市ハイアン区労働組合第1回大会に105人の代表が参加

Hai An phuong労働組合は2025年7月に設立され、現在99の基礎労働組合を監視、管理しており、2 600人以上の組合員がいます。各部門、企業における労働者と労働者の労働状況は安定しており、段階的に改善されています。労働者の平均収入は月額8 100 000 VNDです。 phuongの労働関係は基本的に安定しており、ストライキ、集団的な停職、重大な労働災害は発生していません...

近年、区労働組合と地域の草の根労働組合は、組合員と労働者の法的かつ正当な権利と利益を代表し、保護するという労働組合の役割と機能を促進してきました。 21/30 のユニットが従業員会議を開催し、その割合は 71% に達しました。 65 社中 39 社が団体労働協約を締結し、そのうち 58% の協約がグレード B 以上でした。 42/68 ユニットは、1 食あたり 25,000 ～ 30,000 ドンの費用で、労働者のシフト制の食事をサポートします (給与に支払われるか、労働者のためにキッチンを手配します)。

あなたは、あなたは、

議会で講演した市労働総同盟のグエン・バン・クエット常任副委員長は、ハイアン区労働組合の3か月以上の運営で達成された成果、特に社会保障事業の成果を賞賛した。同時に、これらの結果が地元の政治的任務を首尾よく完了し、ハイフォン市労働連盟によって割り当てられた任務を完了することに貢献したと断言した。

市労働組合連盟常務副会長は、次の任期において、ハイアン区労働組合は、労働者の世話をし、労働法執行の検査、監督における労働組合の権利を促進する活動を引き続き適切に行うことを提案しました。区労働組合は、労働者の思想状況に常に注意を払い、把握し、組合員を誘致、集結するために活動内容、形式を革新します。同時に、CNVCLDにおける競争運動を引き続き推進し、優れた人材を育成します。

あなたは、あなたは、

これに先立ち、総会はまた、2025年から2030年の任期の政治報告書、方向性、任務、政治報告書の草案、第1回市労働組合総会に提出された政治報告書への意見の集計、労働組合規約(改正、補足)への意見の集計を承認しました。「団結 - 民主主義 - 規律 - 革新 - 発展」の行動モットーのもと、2025年から2030年の任期において、ハイアン区労働組合は、500〜700人の組合員を新たに宣伝、

総会で、市労働組合連盟は、9人の同志を含む第1期ハイアン区労働組合執行委員会の任命決定を発表しました。グエン・ヴァン・クアン氏は、2025年から2030年の任期でハイアン区労働組合委員長の職を引き続き務めます。

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