幹部と公務員の条件を再構築し、151,000人以上を合理化する

ラムの書記長は、7月31日のハノイで、ベトナムの母親の英雄的代表、革命的な幹部、革命前の役人、将軍、人々の軍隊の英雄的な英雄との会談でこの内容について言及しました。

ラムの書記長は、これまで第10回中央会議XIII（2024年9月）以来、中央執行委員会は、第13党大会の決議を決定し、劇的に実施し、2020-2025という用語の社会経済開発ターゲットを満たしていると述べました。

特に、合理化された政治システムの組織構造を継続および組織し続けることについて、党中央委員会のXII中央委員会の2017年10月25日付の決議第18号の強力で劇的かつ科学的な実施。

ラムの書記長は、政治システムの組織構造は、国の長期的な戦略的ビジョンに起因する大規模で広範囲にわたって徹底的に行われていると述べた。実装プロセスは、ガイドライン、計画、計画、実装のロードマップ、特定の、明確な人々、明確な仕事、明確な方法、明確な責任、明確な責任、明確な時間の完了について、多くの均一性に達するために多くの側面を考慮して、慎重に評価されます。

政治システムの合理化された結果は、中央および地方党委員会の党委員会、党委員会、党委員会の活動を終了しました。 4つの新しい党委員会を設立します（中央政府党委員会、政府党委員会、国会党委員会および祖国戦線の党委員会、中央大衆組織委員会）。

4つの党機関、25の党員委員会、中央政府の下の16の党委員会、国会の5つの機関、5つの省庁、政府の30の機関、一般部門の30の焦点、同等の部門、部門、同等の部門、および同等の焦点、4,413の焦点範囲内ポイントの下での4,413の焦点範囲内、部門、および同等の非notivals、および同等の公共の容量、枝。

給与の合理化の結果に関して、幹部、公務員、役人の条件を再構築する：省庁と支部は約22,300人減少した。州レベルは、2022年に有能な当局によって割り当てられた給与の数と比較して、約18,440人のスタッフと公務員を減らしました。コミューンレベル（コミューン、ワード、特別ゾーン）は、2022年に割り当てられた地区とコミューンの給与の総数と比較して、約110,780人のスタッフと公務員によって減少しました。

「組織を合理化するために減少した金額、装置は数兆ドルです。しかし、最も重要なことは、人々の繁栄と幸せな生活のために革新を続けるという党の決意における人々の信頼であり、私たちはしばしば繰り返される教訓から「逃げる」ことです。

ラムの書記長によると、上記の最初の結果を得るために、中央執行委員会、政治局、事務局、党全体の決定、政治システム、各党組織の努力、各党員、特に退役軍人を含む大衆の大多数の支援と対応のおかげで、上記の最初の結果を得るために。

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