内務省がA1種公務員の給与受給状況を発表

ホーチミン市人民委員会の2025年8月27日付指導第1397/HD-UBND号第I条第7項に基づき、公務員の職位転換の権限について、ファム・ヴァン・ヴー氏(変更された人物名)は、コミューンレベルの人民委員会委員長および直属の公的事業体は、具体的な階級、役職ごとに公務員の職位転換を決定する権限を与えられていると述べました。

説明によると、現在、彼は中級書記官の職を保持しており、会計学の大学卒業証書と書記・保管書記官の初級資格を持っている。中級書記官の職を保持する期間は3年10ヶ月である。

指示第 1397/HD-UBND号に基づいて、彼は、昇進審査の決定権限は、勤務している公的事業体にあると述べました。

それ以来、内務省の2021年6月11日付通達第02/2021/TT-BNV号の適用、行政専門職および書記専門職の公務員のコード番号、専門的、職業的基準、および昇給基準を明確にするよう提案しました。

「中級書記官の職位から、規定に従って階級1、給与係数2,40の書記官の職位(コード02 007)に転換する資格があるのでしょうか?」とヴー氏は疑問に思っています。

ヴー氏の質問に関連して、内務省は通達第02/2021/TT-BNV号第15条を引用しました。

それによると、この通達で規定されている書記専門職に任命された公務員には、政令第204/2004/ND-CPに添付された表2が適用されます。

Van thu vien chinh (コード番号 02.006) は、A2、グループ1(A2.1)の公務員給与表を採用しており、給与係数は4.40から6.78です。

Van thu vien(コード02 007)の職種は、給与係数2,04から4.98の給与係数まで、A1種公務員給与表を適用します。

中級事務職クラス（コード02.008）は公務員給与表タイプBを適用し、給与係数1.86から給与係数4.06となります。大卒以上の公務員が中級事務官相当の公務員ランクを必要とする職に採用された場合、中級事務官級2級に分類されます。試用期間がある場合は、試用期間中は中級事務職2級給与の85％を支給します。

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