ベトナムがEVFTA貿易協定にコミットしないという申し立てをoppart

最近、「ベトナム労働者の擁護者」、「ベトタン」、「ベトナムの支援委員会」などの多くの反動団体が... EVFTA貿易協定のコミットメントを満たしていないため、ベトナムの国家訴訟をヨーロッパの単一エントリーポイントメカニズムに提出するために情報を広めます。同時に、2024年11月19日に、このグループは欧州議会の当局との会議に参加して訴訟を提示しました。

これらの組織は、ベトナムにILO国際労働機関の慣習を遵守しないようにベトナムに誤って伝え、EUにベトナムに「労働コード2019を修正するよう求めて、自由実務者が代表組織を設立するように依頼し、代表組織が互いに関連付けられているために給与を求めるための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のための闘争のために、代表的な組織が互いに関連付けられるように要請するよう求めました。グループは完全に誤解を招き、客観的であり、ベトナムの労働者の状況について正確です。

実際、コミットメントを実現するために、国会は、CPTTP、EVFTAなどの貿易協定における労働組合と労働組合に関するコミットメントの内在化のために、多くの法的文書を発行しました。特に、第3条第3条第3条において、労働法（2019）は、「ユニットの労働者の代表者の組織が労働者の任意に基づいて確立され、労働法の交渉および労働法によって規定されている他のフォームを通じて労働関係における労働関係における労働者の正当かつ正当な権利と利益を保護することを目的としている。草の根レベルの従業員代表の組織に関する規制（1）

Assocによると。法的な惨めさ、ベトナム国家の管理下にある法的ツール、特に労働法と労働組合を通じて、「労働者を代表する役割を果たし、国の労働者と労働組合運動に積極的に貢献し、責任を負う」（2）

実際、「独立労働組合」の下で主に反代組織をターゲットにしている主題が困難、労働分野の不備、労働者の残業、社会保険のユーザー、給与の増加、給与削減、所有者との紛争を労働者と引き付けるために、困難を利用しているという組織は、「独立労働組合」を「独立労働組合」します。

さらに、野党に対する個人や組織による「独立組合」は、実際にはFacebookを通じて自発的であり、Dang Thi Hueの「独立労働組合」グループが法的地位を登録せず、設立許可のための手順を実行しません。

言及する価値は、オブジェクトが独立している「独立した」組織は、労働者と労働者の権利と利益を保護する名前であるが、労働者、労働者、労働者、財政支援、キャリア開発スキル、または法的支援を学び、支援するためにベトナムの一般的な労働連合と企業と協力するつもりはない。代わりに、これらの協会とグループは、ソーシャルネットワーク上のファンページ（主にFacebook）の確立を通じて運営され、州の組織に関連していない独立した組織として自分自身を特定し、「労働者の権利を保護する」ために運営しています。その後、労働者の状況に関する定期的に記事を投稿し、産業公園での労働者の集合的な仕事を止めること、さらには多くの困難に直面している労働者にインタビューし、内部の問題に直面し、執行し、所有者との間の紛争を研究し、訴え、辞め、違法なストライキ、デモに参加することを引き起こします...

これらの組織の目的は、画像を誇張してから、反動団体に連絡し、「労働保護協会 - ベトナム労働者の擁護者」、「ベトナムの共産党員」、「ベトナム労働者」、さらにはテロ組織「ベトナスタン」などの外部に反対することです。次に、上記の情報と画像は、組織外の組織によって編集され、カットされ、労働組織、国際人権団体、さらには欧州国民議会にさえ送り、欧州の国民に派遣するための関係書類を作成しました。

明らかに、ファンページの設立、または組織を確立する「宣言」のみが法律の特定の規定を順守せず、主にソーシャルネットワークで運営し、労働者を扇動し、労働者を誘発し、労働者が利益を得るために対応組織に連絡するために集合的な仕事を停止することを停止することはできません。皮肉なことに、従業員の名の下にある組織ですが、そのグループは違法に生まれました。労働者の権利を保護する資格はありますか？

EUダッグなどの欧州連合の協議組織は、不実表示情報を受け取り、考慮し、表面的な見方、ベトナムの人権状況に対する誤解を招く見解を持っているという表面的な見解を持っています。最も関心のあるソリューション、最も興味深いソリューション、最も興味深いソリューション、同じソリューションのソリューション、最も関心のあるソリューション、最も関心のあるソリューション保護と人権。

ベトナム-EU自由貿易協定（EVFTA）は、経済を促進し、両当事者間で開発環境を開くための貿易および投資協力です。しかし、この経済協定の実施におけるコミットメント、特にEUの圧力を促進する労働者の権利の問題を活用している亡命の反動的な組織は、ベトナムの制裁さえ、ベトナムのための抗力、極端な陰謀を示しています。この事実は、近年、ベトナムは常に人間を中心の中心の政策としてガイドラインと政策に不動であり、常に持続可能な経済成長に関連する人権を促進することを目指していることを証明しています。同時に、ベトナムは常に、ベトナムの状況、状況、状況に従って、法律を調整および修正し、ILO国際労働機関の慣習を参加し、実施するよう努めています。 12月11日、ホーチミン国立政治アカデミーで、省庁、支部、国際機関の代表者の指導者、パムミンチミ首相の参加との全国会議が、ベトナムが人権の分野で強力な発展を遂げていることを示しました。欧州連合（EU）は、反ベトナムの反ベトナム組織から情報を告発し、歪曲する代わりに、解決する方法を見つけ、協力し、協力して発展する方法を見つけるために、未知の問題を抱えてベトナムと話すべきです。

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参照

（1）労働法2019

（2）2021年11月2日に電子共産党雑誌に掲載された「企業の労働組織と現在のベトナム労働組合組織に提起された課題について話す」記事（https://www.tapchicongsan.org.vn/web/guest/nghien-cu/-/2018/824270/ban-ve-to-chuc-cua-cong-nhan-tai-doanh-nghiep-va-nhung-thach-thuc-dat-ra-voi-o- -chuc-cong-viet-nam-hay-nay.aspx）。