ハイフォンで5 000人の労働者を対象とした企業での技能コンテストが活況を呈
Hai Phong- 6月21日の午後、Aurora Vietnam Shoes Industry Co.、Ltd。が優れたスキルコンテスト2025を開催しました。
Aurora 2025の熟練コンテストは、19から21.6の3日間で開催され、会社の労働者である数百人の出場者が参加します。 6月19日と20日、労働者は、18相切断、縫製、コンピューター縫製、縫製、摩擦、完全なスキルのスキルで個人的な内容を調べました。
コレクティブコンテストでは、6月21日にラウンドが行われ、「すべてのペアが重要です - 各ペアが重要」というテーマの7チームが行われました。チームはアートパフォーマンスを行い、会社を統合し、彼らが働いているワークショップについて、競争のテーマに密接に従っています。その後、チームは製品の写真を撮影し、製品の写真を移植し、その後、写真に製品のエラーが発見され、ソリューションが提供されました。
競争の終わりに、組織委員会は、個々の競争で18のステージと66の慰め賞に18のファースト賞を授与しました。集団試験で1賞、1秒の賞、1等賞、3番目の賞、4つの慰め賞を受賞しました。同社はまた、最も印象的なファンに報酬を獲得しました。合計賞金は最大数千万ドンです。
Aurora Vietnam Shoes Industry Co.、Ltdは、外国の投資企業であり、5,000人以上の従業員向けに雇用を創出しています。企業は常に法律の規定に準拠しており、労働者をサポートするための多くのポリシーがあります。 2024年、企業は、政府の最低賃金を規制する命令第74/2024/ND-CPの1か月前に労働者の基本給与を増やしました。同時に、年功序列、勤勉なボーナス、年の初めの幸運なお金、効果的な仕事のボーナスなど、いくつかの福祉を増やします...収入の増加に貢献し、労働者のイデオロギーを安定させます。
熟練したコンテストは、2016年以来の会社組織であり、毎年維持されています。それにより、製品の品質に対する労働者の認識と責任を高め、生産性と製品の品質を向上させるためのエミュレーションの動きを促進します。
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