ビンディン区の労働組合、新任期の中心課題を設定

大会にはベトナム労働総同盟（労働総同盟）副会長のフイン・タイン・スアン氏が出席した。

総会は、新しい任期における重要な出発点であり、行政機構が合理化され、効果的かつ効率的に運営される状況における労働組合活動の方向性を示します。より高いビジョン、願望、責任感を持つ新たな発展段階を開きます。

議会は、2025年から2030年の任期における第1ビンディン区労働組合の執行委員会、常任委員会、検査委員会および主要ポストの任命決定を発表した。

したがって、15人からなるビンディン区労働組合執行委員会を任命する。 5人からなる常任委員会。監査委員４名。

ビンディン区のベトナム祖国戦線委員会の専門家であるレ・ティ・トゥ・タオ女史をビンディン区の労働組合委員長に任命する。ホー・スアン・トゥエット氏 - ビンディン区労働組合副委員長、任期2023～2028年 - ビンディン区労働組合監査委員会の副委員長、任期2025～2030年を務める。

大会で講演したザライ省労働総同盟のハ・ズイ・チュン委員長は、ビンディン区労働組合の団結、団結の精神、そして新たなモデルに従って労働組合活動を組織し実施する努力を高く評価した。

ハ・ズイ・チュン氏は、今後数年間で、省のCNVCLD運動と労働組合活動は多くの困難に直面し、労働者の雇用、生活、労働関係、労働組合組織に影響を与えると指摘しました。

そのような状況下では、ビンディン区労働組合と基礎労働組合幹部は、新たな状況における要求に応えるために、活動内容、方法、責任感、勇気、能力を大幅に革新し続ける必要があります。

「私はビンディン区労働組合の2025年から2030年の任期の目標、方向性、任務に同意します。今回の大会では、党の決議、上級労働組合の決議、および地方の政治的任務を柔軟、創造的、効果的に具体化する必要があります」とハ・ズイ・チュン氏は強調しました。

Gia Lai省労働組合連盟会長はまた、総会で議論、検討、決定するための5つの問題をさらに提案しました。1つ目は、政治的安定、専門性、規律、産業的な態度を備えた労働者チームを構築することです。2つ目は、労働者の権利を保護し、調和のとれた安定した労働関係を構築することです。3つ目は、宣伝を革新し、意識を高め、競争運動を推進することです。4つ目は、組合員を育成し、強力な基礎労働組合を強化することです

ハ・ズイ・チュン氏は、ビンディン区労働組合とその組合員および労働者が今後も団結し、ダイナミックかつ創造的であり、機会を積極的に捉えて活用し、困難を克服し、議会決議の首尾よく実施に努め、ビンディン区の迅速かつ持続可能な発展に貢献し、ザライ省全体の発展に積極的に貢献すると信じている。

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