フイン・ティ・トゥエット・ウイ氏は、引き続きドンタップ省労働組合連合会の会長に任命されました。

第1回ドンタップ省労働組合大会、2025年から2030年期は、任期末までの6つの目標について合意しました。その中で、注目すべき目標は、省全体で25万人以上の労働組合員、100%の事業所で20人以上の労働者(CNLD)が労働組合組織を設立すること、すべてのレベルの労働組合幹部が労働組合活動に関する研修、研修を受けること、労働組合組織を持つ企業の85%以上が労働組合協定を締結することです。

設定された3つの画期的なステップは、思考、ビジョンの革新、創造性の促進、デジタルトランスフォーメーションの強力な応用、資源投資、組合員の発展における画期的な進展、対話、集団交渉の推進、焦点は給与、ボーナス、勤務時間などです。

大会では、ベトナム労働総同盟の決定が発表され、2025年から2030年までの第1期 Dong Thap省労働組合執行委員会を33人の同志で指名しました。

2023年から2025年の任期の省労働組合連盟会長であるHuynh Thi Tuyet Vui氏は、2025年から2030年の任期のDong Thap省労働組合連盟会長の職を引き続き任命されました。

ドンタップ省労働組合は今後、組合員と労働者の法的かつ正当な権利と利益を代表し、配慮し、保護するという任務の遂行に重点を置くことが知られている。 「国の工業化と近代化が加速する時期におけるベトナム労働者階級の継続的構築」と国際統合に関する第10期党中央委員会決議第20-NQ/TW号を引き続き履行する。新たな状況におけるベトナム労働組合の組織と運営の刷新に関する2021年6月12日付政治局決議第02-NQ/TW号に従って労働組合組織を構築する。組合員の育成に重点を置く。 「労働者のいるところに労働組合がある」というモットーに従って、適格な単位と企業に草の根の労働組合を設立します。

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