おじさんホーによると、約13,000ターンの労働者と従業員が勉強から報われました

Cau Giay地区の「学習を促進し、Ho Chi Minhのイデオロギー、道徳、スタイルに従う」に関するPolitburoの指令05-CT/TWを10年間実施した後、職員と従業員の12,729ターンは「Good Labor」、「Creative Labor」、「Emulation "、「Emulation corseriers」、および「Good Peops、Good Peads」のタイトルを達成しました。

そこには、草の根レベルで「良い労働者」として認識されている2,316人の労働者がいます。 353人の労働者が地区レベルで「良い労働者」の称号を達成し、そのうち14人の典型的な個人がハノイ労働サッカー連盟によって称賛されました。

イノベーションとイノベーション活動には、3,175の草の根体験イニシアチブがあります。地区労働連盟は、ハノイ人民委員会によって報われた16の「典型的なイニシアチブ」を含む、地区人民委員会によって認められた802の「イニシアチブと創造性」を称賛し、報酬を与えるための会議を開催しました。 327の集団、3,116人の優秀な個人は、「Good at Water-家事」と「典型的な労働者の労働者の家族」の称号を達成しました。

過去10年間で、地区労働連盟は、草の根労働組合を指揮し、指示No. 05-CT/TWの主導に焦点を当ててきました。

指令05-CT/TWの実装は、「建設の強化、党の調整、政治的イデオロギー、道徳、ライフスタイル、「自己進化、自己進化」の衰退を防止し、逆転させる第12期の中央決議4の実装に関連しています。ダイナミック、ホーチミンのイデオロギー、道徳、スタイルの価値を広めることに貢献します。

意識と行動の積極的な変化から、多くの顕著な結果が記録されており、労働組合によって発売されたエミュレーションの動きに関連しています。

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