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168社が、2026年7月と第3四半期にハティン省で働く23,000人以上の労働者を募集する必要がある。写真:チャン・トゥアン
168社が、2026年7月と第3四半期にハティン省で働く23,000人以上の労働者を募集する必要がある。写真:チャン・トゥアン

ハティン省で23,000人以上の労働者を雇用

TRẦN TUẤN (báo lao động) 26/07/2026 14:29 (GMT+7)

ハティン - 7月と2026年第3四半期に、省内外の168社がハティンで働く23,008人の労働者を募集する必要がある。

ハティン雇用サービスセンターは、ハティン省における7月と2026年第3四半期の雇用需要をまとめたばかりです。

統計によると、省内外の168社が、製造労働者、溶接工、電気技師、運転手、機械操作員、営業担当者、会計士、建設技師、機械技師、電気技師など、多くの職業で働く23,008人の労働者を雇用する必要がある。

募集が必要な23,000人以上の労働者のうち、一般労働者のニーズは19,263ポジションを占めています。3,510ポジションは中級、短期大学レベルの労働者向け、235ポジションは大学レベルの労働者向けです。

SGC投資建設株式会社は6,300人、Vinfast生産・ビジネス株式会社は4,000人、Luxshare ICTゲアン有限会社は4,500人、Vincons開発・建設投資株式会社は2,300人など、採用ニーズの大きい企業がいくつかあります。

大きな採用ニーズに加えて、提示された給与水準は非常に魅力的です。その中で、一般労働者の一般的な給与水準は月額600万〜1200万ドンです。技術労働者、機械労働者、電気労働者、およびメンテナンス労働者は月額1000万〜2500万ドンです。一部のエンジニア、管理者、または建設分野の特殊な仕事の給与は月額3500万〜6500万ドンに達します。

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