祝日の残業、若年労働者の収入が倍増
ラ・チー・ダイさん(19歳、ハノイ市トゥオンティンコミューン在住)は、自宅近くの喫茶店でバーテンダーとして働いています。
ダイさんによると、彼は約2年間仕事に携わっています。中学校を卒業後、ダイさんは飲料専門の短期職業訓練校に通うことを選び、バーでの勤務時間以外は、スキルアップのためのクラスを受講しています。
「現在、この仕事は月に約500万ドンの収入をもたらしています。多くの人にとって、これはわずかな金額ですが、私にとって、働きながら積極的にスキルを向上させる若い労働者にとって、この収入は非常に貴重です。幸運なことに、私は両親と一緒に住んでいるので、家賃を払う必要はなく、母が食事の世話をするためにお金の一部を寄付するだけで済みます」とダイさんは言いました。
今年の9年間の建国記念日の休暇中、店の従業員の一部が故郷に帰るために休暇を申請し、ダイさんは仕事の機会を増やし、収入を改善するためにスケジュールを埋めるために登録しました。
ダイさんによると、サービス業に従事する人々にとって、祝日は通常、仕事がより忙しい時期です。多くの人が休暇を取っている間、仕事に行かなければならないにもかかわらず、彼はこの時間を利用して収入を増やし、生活のためのより安定した財源を生み出すことができるため、依然として喜んでいます。
「休暇中に仕事に行くのはとても楽しみです。なぜなら、客数は通常の日の3〜4倍になるからです。私の収入は売上高に応じて増加し、給料は休暇中に2倍になり、数日間で合計約150万ドンになり、月収のほぼ3分の1になります。最も重要なことは、注文が多いほど、腕を磨く機会が増えます」とダイさんは語りました。
同じく飲食店で休暇中いっぱいの仕事を登録しているグエン・ティ・カイン・フエンさん(19歳、ハノイ市フー・ルオン区)は、人々の飲食や娯楽のニーズが高まる祝日には仕事がはるかに忙しくなるが、それでも喜んで仕事に行っていると語った。
「祝日には、顧客数が多くなるということは、仕事もより大変でプレッシャーになることを意味します。しかし、これはまた、サービス業界の労働者が残業し、より多くのお金を稼ぎ、収入源を改善する機会が増える時期でもあります。若い労働者にとって、ピーク時に稼いだお金は、生活費を賄うための追加費用と、より主導権を握るのに役立ちます」とフエンさんは言います。
フエンさんは、この祝日には、彼女が働いている飲食店の従業員16人のうち3分の2が出勤を申し込んでいると明かしました。店主は、8月30日から9月2日までの期間、通常日の2倍の報酬を支払うことを約束しました。特に、団体客グループにサービスを提供する場合、フエンさんと同僚は、親切で献身的であれば、追加のチップを受け取ります。
フエンさんによると、先日の4月30日の祝日にも、4日間滞在することを登録しました。彼女の総収入は120万ドンで、祝日の追加の仕事代と客からのお年玉が含まれています。
「通常、私たち従業員のグループ全体が、顧客からのお年玉をすべて出し合って、勤務中の人々に均等に分配することで合意します。そうすれば、誰もが分け前を得て、兄弟たちは皆喜んでいます」とフエンさんは言いました。
フエンさんはまた、今年の建国記念日の休暇中に、5日間の仕事(8月29日〜9月29日)で約240万ドンの収入が見込まれると明らかにしました。この金額は、通常の日の彼女の平均収入の2倍以上です。
