配置後の新しいコミューン、区の幹部の年齢基準

ハノイ党委員会は、市のコミューンレベルの管理部隊を手配し、再編成する際に、幹部、公務員、役人、従業員の手配と手配に関するガイダンスを発行しました。

メンバー、常任委員会のメンバー、コミューンおよび病棟委員会の検査委員会（新しい）の基準は、基本的に、長官委員会のメンバーである長官委員会のメンバーのレベルに規定されている基準と条件について基本的に適用されます。

ポジション、リーダーシップ、および病棟の職位、リーダーシップ、および管理タイトルの基準（新しい）基本的な基本的に適用される基本、および現在の地区レベルの対応する管理に規定されている基準と条件。

公務員、コミューンアンドワード（新しい）の専門家および専門職員の基準は、政府が規定している地区またはそれ以上の公務員および高官の職務で義務付けられている訓練レベルの基準を適用します。

年齢の観点から、党委員会、政府、祖国戦線（社会政治組織を含む）に参加した最初の同志は、最初に指導者とより高い管理の地位に任命され任命されました。党委員会に紹介された同志は、会議の開始時に少なくとも48か月以上の労働時間を持っている必要があります。 Communes and Wardsの党議会の組織化を開始する時は、2025年7月に7月です。

党委員会の再選された役人は、政府の指導者と祖国戦線（社会政治組織を含む）の立場に再選される可能性がありますが、各組織の選挙または議会の時点で少なくとも36か月以上働く必要があります。人民評議会の指導者の称号とコミューンと病棟の人民委員会に参加する時代を計算する時期は、2026年3月3日です。祖国戦線（政治的および社会政治組織を含む）の称号に参加した時代を計算した時点で、党のコミューンと病棟の党議会の直後に予想される。

中央検査委員会と市党検査委員会のガイダンスを遵守する、あらゆるレベルでの委員会の検査委員会の再選に関して、当局者は党委員会の検査委員会の再選を行うことが、党議会の通信議会の時期に少なくとも42か月以上の労働時間を持たなければならないと予想されます（2025年7月7月）。

ハノイ党委員会は、地区レベルのメンバーのために、検討、選択、動員、割り当て、アレンジされた作業に注意を払ったと指摘した。コミューンレベルのコミッショナー、特にコミューン、病棟、町の常任委員会の同志は、現在、典型的な成果を持ち、コミューンと病棟（新しい）でリーダーシップのタイトルを引き受ける顕著な能力を持っています。

品質、資格、容量、能力、威信、威信、経験、実務結果、特定の製品に基づいて役人の配置を検討する場合、ハノイ党委員会の常任委員会の6.11.2023年に決定5931-QD/TUに基づくタイトル、リーダーシップの地位、およびハノイ市のリストのリストに基づいている必要があります。同じタイトルで選択する優先順位に基づいて、より高いタイトル計画で同志の選択に優先されます。

例えば、地区レベルの党委員会常務委員会の副委員長、地区レベルの党委員会(新しい)の副委員長の職を検討、配置する場合、現在の地区レベルの党委員会の副委員長、副委員長の計画において、同志を優先的に選択します。

計画が役人を手配すると予想される場合。地区、町、町は、Politburoの5.5.2022日付の結論No. 35-kl/TWに基づいている必要があります。2023年11月6日、Hanoi常任委員会の5931-QD/TUのタイトル、指導的地位、および市党委員会の常任委員会への提案に相当するものです。

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