Binh Dinh、Phu Yen省の多くの警察官が定年退職を自主的に申請
2月28日、ビンディン省、フーイエン省警察は、公安省の新しい組織モデルに従った組織機構、幹部人事の配置に関する決定を発表しました。
17人の警察官が定年退職を申請
式典で、ビン・ディン州の組織部門と人事は、地区警察の解散に関する公安大臣の決定を発表しました。
ビン・ディン警察署のディレクターは、57の地区警察指導者を動員して新しい仕事を受けるために、1.3.2025から州警察の専門部隊で頭と副長の地位を保持するという決定を引き渡しました。

組織構造の合理化政策を実施すると、部門と地区警察の17人の指導者が年齢前に自発的に退職しました。これらはすべて、草の根レベルの成熟した役員であり、さまざまな分野で多くの実務経験があります。
年齢前の自発的な仕事は、党、州、産業の政策を実施する際に責任感、模範的、先駆的な感覚を示しています。
式典で、ビン・ディン州警察のディレクターであるヴォ・ドゥク・ヌグエン大佐は、任務を成功裏に完了し、事業休暇を取得し、規定されている退職制度を享受した17人の幹部を祝福しました。同時に、彼は57の同志を祝福して新しいタスクを動員しました。
「新しい立場の同志は、職務と義務に迅速に着手し、努力し続け、州警察全体に貢献し、3レベルの警察組織モデルに従ってタスクをうまく行い、罰金、コンパクト、強い、効果的、効果的なことを保証する必要があります。」
式典で、州警察の局長は、州公安副局長であるNguyen Chi Linh氏への大佐の昇進に関する公安大臣の決定を引き渡し、同時に州警察捜査局長の地位を任命しました。
地区レベルの窓口を9つ削減、部隊レベルの窓口を70件削減
公安大臣の決定によれば、2025年1月1日から、Phu Yen州の警察には、地区警察は2つのレベルの州とコミューンレベルしかありませんでした。取り決めの後、州警察は9つの地区の手がかりと70のチームの手がかりを合理化しました。

Phu Yen州の警察はまた、州警察の下で専門部門でミッションを受け入れるために、部門と地区レベルの指導者である44人の役人に作業を動員し、手配する決定を発表し、授与しました。
同時に、2人の地区警察副署長を選任し、コミューン警察署長の職を引き継ぎ、保持する決定を授与しました。
式典で、Phu Yen Provincial PoliceのディレクターであるPhan Thanh Tam大佐は、地区レベルの警察を組織しない装置の取り決めと合理化は、新しい状況のタスク要件に由来する政治局と中央警察党委員会の大規模で正しい政策であることを確認しました。
「Phu Yen警察が効果的に機能するためには、地区レベルの警察官がなくなった後、省公安部隊およびコミューン、区、町の公安部隊は、迅速に組織を安定させ、態勢を変更し、業務において積極的かつ創造的である必要があります。
効果的に展開するために、新しい機能、任務、権限に迅速にアクセスし、業務を中断させない、割り当てられた地域と分野を空白にしない必要がある、とファン・タイン・タム大佐は強調した。
式典で、省公安幹部はまた、16人の省レベルおよび地区レベルの幹部に対し、退職、年金制度の享受、および年金制度の享受を待つ決定を授与しました。
これらは、さまざまな分野で活動してきた指導者、指揮官であり、部隊全体とともにあらゆる困難を乗り越え、すべての任務をうまく遂行してきた。