退役軍人、定年退職者の手当額

3月17日、防衛省のポータルによると、国防省は現在、軍事サービス法によれば、ティエン・ジアン州の有権者から勧告を受けました。兵士の政権は民兵の政権と比較して低いままです。

有権者は、地方に帰還した退役軍人に対する制度享受額の引き上げを検討、検討することを提言しました。

この提案に戻らなければならないと、国防省は、陸軍に勤務する非委任士官および兵士の雇用創出手当、2015年の兵役法の第50条に規定されているように動員解除された雇用創出手当、雇用創出手当、と述べた。

政府の第27条第7条3月27日/2016年6.4.2016のND-CPは、陸軍、委任されていない役員および兵士の親relativeに勤務する非委任士官と兵士のために多くの政策を規定しています（政府の令27/2016/ND-CP）。

社会保険、非委任された役員および兵士に関する法律に準拠した塊 - サム社会保険制度に加えて、彼らは軍隊から退院し、毎年軍隊で奉仕することは、二ヶ月の給与に従って、政府の規制に従っていることが許可されます。

月単位の場合、次のように計算されます。

動員解除された利益を享受しないために1か月未満。 1か月から6か月の完全な基本給の資格があります。 6か月以上から最大12か月以上から、2ヶ月の基本給の給与を受けました。

陸軍に30か月間軍隊に勤務している非委任士官と兵士は、動員解除されたときに、現在の手当をさらに2か月間付与することが許可されます。 30か月前に動員解除された場合、サービス時間は25か月目から30か月未満までであり、現在の軍事手当の1か月を追加で提供することが許可されています。

非委任された役員と兵士は、陸軍から退院した場合、軍隊の法律に従って陸軍の義務を果たし、陸軍から退院した場合、政府が規定しているように6か月の基本給で雇用を創出することが許可されます。

陸軍から退院したときに委任されていない役員と兵士は、軍隊から退院する前に別れの会議を組織するために部隊によって直接管理されました。ユニットは、住居が処方されている地域、または船と車両（ユニバーサルタイプ）とユニットから住居への旅行手当（普遍的なタイプ）を見た。

防衛省によると、上記の規定は、陸軍と親relativeに勤務する非委任された役員と兵士のための党、州、国防省の利益を示しています。現在の規制と一貫して同期していることを確認してください。