軍士官制度が民間部門に移行
軍の士官は、予算から給与を受け取っていない機関に異動し、年に一度手当を受け取り、毎年1ヶ月分の給与が支給されます。
政府は最近、2009年2月23日付の多くの法令第21/2009年/ND-CPの修正および補足令第52/2025/ND-CPを発行しました。
命令は、役員が軍隊での奉仕をやめるための政権と政策を規定しています。 5人の犠牲の役員と死亡。役員は専門の軍人または防衛公務員に移りました。
法令第52号/2025/ND-CPは、政府機関、ユニット、および企業で働くために働くために移籍する役員のための制度とポリシーに関する第4条の修正と補足を州予算から給与を支払いません。
したがって、州予算から給与を受け取らない代理店、ユニット、および企業での勤務に移送された役員は、次の体制と政策を受ける権利があります。
- 予約時間は、社会保険に関する現在の法律に従って社会保険を支払っています。
- 塊 - サム手当をお楽しみください。毎年、業界を変更する機関、ユニット、企業によって、業界を変更するために業界、ユニット、企業によって、業界を変更する前に、隣接する月の1か月の給与に等しいことが許可されています。
- 役員は業界を変更し、年金の対象となり、現在の社会保険に関する法律に従って社会保険制度を実施することが許可されていますが、規定の年金を計算するための基礎として平均月給計算方法を適用してはなりません。
命令21/2009/ND-CPと比較して、命令52/2025/ND-CPは、州予算から給与を受け取らない企業、機関、ユニットで働くために移動する役員のための政権と政策についてより規定しています。
以前、21/2009/ND-CPは、役員が、社会保険に関する法律で規定されているように、規定の1回限りの統一手当と社会保険制度を所有する権利のある州予算から給与を受け取らない企業、機関、およびユニットで働くように移行したことを規定しています。退職が計算されていない場合。
