フーチュオン区、タイホー区の労働組合が労働者のために誓約書に署名

署名されたコミットメントの精神は次のとおりです。協力とは、事件が発生してから処理するのではなく、情報交換を強化し、草の根レベルから状況を積極的に把握することです。雇用、賃金、ボーナス、制度、政策、生活、労働者の考えに関連する問題をタイムリーに特定し、共同で交換し、協力して解決します。

誓約書への署名は、基礎からしっかりと把握し、早期に予防し、最初から連携することを目的としており、それによって治安と安全を維持し、紛争の発生リスクを制限し、安定した労働環境とより調和のとれた、進歩的で持続可能な労働関係を構築することに貢献します。

特に、労働者の権利と機関、部門、企業の安定と発展のために、情報を共有し、問題があれば話し合い、困難があれば解決するなど、協力責任と同行メカニズムを確立することを約束します。

フーチュオン区労働組合とタイホー区労働組合の誓約書への署名は、組合員と労働者の実際のニーズとニーズを満たすことを基本として、活動の組織と展開における革新を示しています。

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