労働者が企業との連携活動で新年をスタート

1月8日、タインホア省労働総同盟は、2026年の新年の初めに、アレナ・ベトナム・シューズ株式会社-アリビア-ホン・マイ1、2の3つの工場のリーダーと職員、組合員、労働者のチームが年始のジョギング活動に参加し、穏やかで親密なウォーミングアップの雰囲気を作り出し、労働者の連帯と団結の精神を促進したと発表した。

朝の走り道では、組合員、幹部、企業リーダーが団結した集団として参加し、分離や距離はありません。誰もが独自のリズムで移動しますが、自然なつながりを保ち、友好的でオープンな雰囲気を作り出しています。

活動は、質素な精神で組織されており、成果を重視しておらず、形式的なものでもありません。リーダーと労働者が経験を共有し、互いにより多く耳を傾ける機会を創出することを目指しています。

Alena Vietnam靴有限会社の基礎労働組合会長であるTrinh Thi Nguyet氏は、「最も意味のあることは、何キロメートル走るかではなく、リーダーシップが最初から最後まで労働者に寄り添うことです。誰もが団結の精神と新しい1年間の仕事への共通のスタートを明確に感じています」と語りました。

3つのユニットの中核となる幹部と組合員の集結は、交流、共有、相互理解を強化するのに役立ちました。業務に関する意見交換は、行政会議の枠組みではなく、運動中に自然に行われました。

年初の活動は、身体的な訓練に貢献するだけでなく、組合員や労働者がより積極的、主体的、そして結束力のある心で新年を迎えるのを助け、それによって調和のとれた安定した職場環境を構築します。

基礎労働組合は、これはシステム全体の共同作業精神を動員する意義のある活動であり、年初から企業と労働者の信頼と協力を強化するのに貢献すると述べました。

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