ギアロ労働組合が2026年労働者の月間を発足
ラオカイ - ギアロ労働組合が主催する2026年労働者の月間の開始式典には、多くの労働者と企業が参加しました。
4月29日、ギアロ労働組合は、区人民委員会および中央区労働安全衛生指導委員会と協力して、2026年労働者の月間および労働安全衛生行動月間の開始式典を開催しました。
式典には、ラオカイ省労働組合連盟のファン・フイ・クオン副委員長、地方自治体の指導者代表、専門機関、企業、協同組合、および地域の多くの労働者、労働者が出席しました。
現在、中央区には94の企業、27の協同組合、406の事業世帯があり、数千人の労働者の雇用を創出しています。これらは地域の社会経済発展の中核勢力であり、労働安全衛生に関する規制の実施において重要な役割を果たしています。
開始式典で、ラオカイ省労働組合連盟の指導者は、労働者の月間と労働安全衛生行動月間は、労働者の物質的および精神的な生活をケアするためのピーク期間であると強調しました。同時に、労働者の合法的かつ正当な権利を確保する上でのあらゆるレベル、部門、企業の責任を高めます。
2026年、プログラムは「職場での安全と衛生を確保するための評価、リスクとリスクの特定、および積極的な措置の強化」というテーマで実施されます。それによると、活動は法律の普及、企業での検査と監督の強化、労働災害と職業病の予防意識の向上に焦点を当てます。
式典のハイライトは、労働安全衛生の確保における企業と協同組合間の協力規則の締結活動です。「優秀な労働者 - 創造的な労働者」競争運動を開始し、緑豊かで清潔で美しい職場環境を構築します。
この機会に、ギアロ区労働組合は、困難な状況にある労働者と従業員に20個のギフトを贈呈しました。
贈り物は物質的な意味だけでなく、タイムリーな励ましであり、労働者が安心して働き、企業に愛着を持つためのモチベーションを高めます。
発足式を通じて、労働組合組織は、労働者と企業および政府との間の架け橋としての役割を再確認し、調和のとれた安定した労使関係の構築に貢献します。
