カインホア省、オンラインで海外の雇用仲介業者に警告
カインホア - 地方自治体は、労働者を海外に派遣する活動の管理を強化し、詐欺や違法な仲介行為を警告することを要求しています。
8月8日、カインホア省人民委員会からの情報によると、地方自治体は、省庁、部門、省警察、およびコミューン、区、特別区人民委員会に対し、契約に基づいて海外で働く労働者の管理を強化するよう要請しました。
それによると、省人民委員会は内務省に対し、省警察および地方自治体と協力して、管轄区域内の労働者を海外に派遣するサービス事業を行う企業および支店を監視および管理するよう要請しました。
特に、規定に反する料金徴収、許可レベルを超える料金徴収、または労働者の資金調達活動を利用して労働者から料金を徴収する行為をタイムリーに発見、処理、または厳格な処理を勧告します。
注目すべき内容の1つは、サイバー空間での採用活動の検査を強化することです。
省警察は、関係機関と協力して状況を把握し、検査、発見し、許可証を持っていないにもかかわらず、契約に基づいて海外で働く労働者を募集、広告する情報を掲載している組織や個人を厳重に処罰する責任を負っています。
特にソーシャルネットワークやグループプラットフォームではそうです。これは、企業、注文、給与、費用、労働条件に関する情報が検証されない場合、労働者にとって多くのリスクを秘めた採用チャネルです。
省人民委員会は、文化スポーツ観光局に対し、内務局と協力して、契約に基づいてベトナム人労働者を海外に派遣することに関する政策と法律の宣伝を強化するよう要請しました。
その中で、サービス事業のライセンスを取得した企業のリスト、非営利プログラム、合法的な求職支援アプリケーションに関する情報を提供します。
同時に、サイバー空間における詐欺、違法な仲介、および規定に違反した労働者の採用の方法と手口を警告します。
地方自治体はまた、海外で働く地域内の労働者の情報を見直し、更新する必要があります。労働者とその家族からの苦情や提案を受け付け、事件が発生した場合に協力して確認し、支援します。
詐欺行為から労働者を保護することに加えて、省人民委員会はまた、地方自治体に対し、家族と協力して労働者に契約を遵守し、居住国の法律を遵守し、期限内に帰国するよう働きかけるよう要請しました。
海外に不法滞在、就労している人々については、地方自治体は早期帰国を促すよう求められています。
2026年6月30日までの統計によると、カインホア省には契約に基づいて海外で働く260人の労働者がおり、そのうち102人が女性労働者です。
日本は引き続きカインホア省で最も多くの労働者を引き付ける市場であり、185人で、契約に基づいて海外で働く労働者の総数の71.15%を占めています。
