省庁および地方自治体の内部組織の合理化を継続
第3四半期に、内務省は、省庁、中央機関、地方の省庁の内部組織の合理化に関する助言を継続します。
6月18日午後に内務省が主催した記者会見で、内務省官房副長官のチャン・ティ・タイ氏は、内務省の2026年第2四半期の業務遂行結果、第3四半期の重点任務の展開について報告しました。
その中で、第3四半期の主要な任務の1つとして、内務省は内務分野の制度と政策の構築と完成に包括的に投資することを引き続き優先します。
2段階の地方自治体の運営要件を満たすために、4つの法律プロジェクトの完成に焦点を当てます。これには、労働法、アーカイブ法、国境警備法、赤十字活動法の一部条項を改正および補足する法律、労働安全衛生法を改正および補足する法律、社会保険法の一部条項を改正および補足する法律、契約に基づいて海外で働くベトナム人労働者法の一部条項を改正および補足する法律が含まれます。
特に、内務省は、省庁、中央機関、地方の省庁の内部組織の合理化、およびリーダーシップと管理の範囲に属する公的事業体、国営企業の合理化について引き続き助言します。
2段階の地方自治体モデルを効果的に展開するために、資源を集中させ、発生する障害の解消を推進します。
分権化、権限委譲の実施状況を評価する。分権化、権限委譲に関する規定を全体的に見直し、調整が必要な内容、引き続き指導が必要な内容を提案する。実施時の同期性、統一性、実現可能性を確保するために、関連する政令の修正、補足について政府に助言する。
中央組織委員会と緊密に連携して、政治システムの人員配置に関する権限のある当局への助言を徹底的に見直し、特に基礎レベルの人員配置は、権限のある当局の要求された進捗を確保します。
政治システムにおける職務記述書の作成と管理の見直しと完成に引き続き注力する。行政機関、組織、公的事業単位における職務記述書の承認を、幹部、公務員、職員の質の再編と向上、および人員削減の実施に関連付ける。
