Long An は、人員配置により退職した職員にさらに10%の補助金を支給
Long An - 3月15日から、人事異動時の退職または早期退職の場合、さらに10%の支援政策が適用されます。
Long An省人民委員会のグエン・ヴァン・ウット委員長は、省人民評議会の2025年2月20日付決議第01/2025/NQ-HDND号の実施に関する決定第21/2025/QD-UBND号に署名しました。この決定は、政治システムの組織機構の再編を実施する際の役員、公務員、職員、労働者に対する追加支援政策です。Long An省内で、再選、再任、辞任、退職、希望退職を行わない役員、公務員。
決定によると、この決議第2条の幹部、公務員、職員、労働者は、退職または定年退職した場合、政令第177/2024/ND-CPまたは政令第178/2024/ND-CPの規定に従って享受する幹部、公務員、職員、労働者の総支援額の10%を追加で支援されます。
資金源について、決定はまた、次のように明確に述べています。党、国家機関の幹部、公務員、労働者に対する政策、制度の解決費用は、現行の予算配分に従って国家予算によって保証されます。
定期支出と投資支出を自己負担する公立事業所の職員および労働者については、公立事業所が定期支出を自己負担する。
国家予算が一定の経常支出の一部を保証する公立事業体については、機関の事業活動収入、その他の合法的な収入源、および現行の予算配分に従った支援予算からの政策、制度の解決のための費用です。
国家予算が保証する公的事業体に対する経常支出:現在の予算配分に従って、予算が保証する制度、政策の解決費用。
公的事業体が自主的に経常支出を確保し、政令第178/2024/ND-CP、この決議の規定に従って公務員および労働者に対する制度、政策を解決するための資金バランス能力が確保されていない場合、省人民委員会に管轄権に従って具体的な資金支援を検討するよう指示します。
特に、政治システムの組織機構の再編を実施する際の幹部、公務員、職員、労働者に対する追加支援政策は、2025年2月20日から適用および実施されます。省内の再選、再任、辞任、志願退職を行わない幹部、公務員は対象となります。