退役軍人大佐、4歳になる前に24億ドンを受け取る

したがって、国防省の循環第19/2025/2025/TT-BQPの第6条は、国防省の管理下にある主題の政策と体制の実施をガイドし、組織構造の直接的な影響を条件とする機関および単位で働く場合に政策を計算する方法を述べています。

これらの症例には、条項1、2、3、4、および第5条に指定された被験者が含まれます。この循環の2条の第2条の第2条、年齢前に年齢前に退職することができます。早期休憩の数ヶ月数の1時間退職給付制度、早期休憩の数年数の手当、および社会保険の強制的な支払い（社会保険）の時間の経過の手当の手当を含む。

年齢の場合の政権は、この回覧のポイントA、ポイントB、第5条、第5条、第5条、第6条、第6条第6条に従って次のように指示されている2年から5歳までの全年です。

早期退職月数に対して1回の年金給付:

早期退職年数の補助金は、次のように実施されます。

強制社会保険に加入している勤務期間に応じた手当は、次のように実施されます。

あなたは、あなたは、

- 社会保険に関する法律に従って社会保険の支払いの労働時間に対応する割合で年金を受ける権利があり、規定の年齢以前の退職による年金率の割合ではない。

- 現在、義務的な社会保険での最初の20年間の仕事に資格がある5か月の給与を許可されています。 21年以降、毎年、この作業には義務的な社会保険料があり、0.5か月の給与を提供できます。

- 完全な15年以上の場合、義務的な社会保険を支払い、年齢前の退職時の社会保険に関する法律に従って年金の対象となります。 16年目以降、毎年、この作業には義務的な社会保険料があり、0.5か月の給与を提供できます。

国防省の循環19は、次の指定を指定しています。TranVanLong氏（1990年5月5日5月5日、1990年2月に入隊）、大佐のランクであるGeneral Staff Asmightの補佐官の地位です。

現在の規制によれば、5月末までに5.2029年の同志は58歳で、大佐の階級に応じて最も高い年齢は期限切れでした。 2025年3月、ロング氏の部隊は他のユニットと合併しました。同志ロングは、1.6.2025（54歳）の年金を楽しんで、年齢前に引退することを決定しました（引退なし）。

同志長は、有能な当局の合併決定の日から最初の12か月以内に退職の場合です。年齢前の退職期間は、4歳（48か月）および35歳の4か月で、義務的な社会保険に加入していました（この回覧第5条、第4条のガイダンスの下で35.5年を丸めました）。

ロング同志の退職前の現在の給与(2025年5月)が3000万ドンであると仮定すると:

早期退職月数に対する1回の年金手当は、40万ベトナムドン×1か月×48か月の早期退職=144万ベトナムドンです。

早期退職年数に対する1回の手当は、40万ベトナムドン x 5ヶ月 x 4年退職前年 = 60万ベトナムドンです。

義務的な社会保険での1年間の労働時間の1回の手当は次のとおりです。30,000,000VND x {5か月 +（0.5 x 15.5年）} = 382,500,000 VND。

この場合、国防省は、同志の給付の総額は2,422,500,000 VNDであると述べた。

原稿はこちらで読む

あなたは、あなたは、